編者按：為深入貫徹落實國務院關于鋼鐵、煤炭行業(yè)化解過剩產(chǎn)能實現(xiàn)脫困發(fā)展的意見，推進《陜西煤業(yè)化工集團有限責任公司關于建立富余人員分流安置長效機制的意見》的實施，陜煤化集團在網(wǎng)站、微信平臺、煤化?？_設“化解過剩產(chǎn)能實現(xiàn)脫困發(fā)展”欄目，陸續(xù)刊發(fā)集團公司及所屬各單位在化解過剩產(chǎn)能、治虧創(chuàng)效、富余人員分流安置等方面的新聞報道，通過一系列真實、客觀、公正的報道，宣傳集團公司改革的政策背景、方針原則、實施細則，并宣傳推廣基層各單位在企業(yè)改革、化解過剩產(chǎn)能過程中的經(jīng)驗和做法，以促進集團公司新一輪改革發(fā)展順利推進。
陜煤化集團“化解過剩產(chǎn)能 實現(xiàn)脫困發(fā)展”系列宣傳報道之四：
礦業(yè)搭臺 政府牽線
66家企業(yè)張開雙臂歡迎韓城礦業(yè)分流人員入職
——陜煤化集團董事長楊照乾、韓城市委書記李智遠等領導蒞臨招聘現(xiàn)場
3月28日，春光明媚，舒適宜人。韓城礦業(yè)公司機關辦公樓前人頭攢動、熱鬧非凡，由韓城市委市政府主辦、韓城市人社局及韓城礦業(yè)公司（局）承辦的韓城市去產(chǎn)能萬名產(chǎn)業(yè)工人培訓就業(yè)計劃啟動儀式暨韓城礦業(yè)公司（局）分流人員專場招聘會在這里隆重舉行。陜煤化集團公司董事長楊照乾、副總經(jīng)理朱周岐、總會計師趙福堂等領導親臨招聘現(xiàn)場。韓城市市長禇錦鋒主持了啟動儀式。
沒有政府支持企業(yè)難以發(fā)展，企業(yè)不發(fā)展就不能很好地促進地方經(jīng)濟繁榮。近年來，韓城礦業(yè)公司與韓城地方政府雙方都感覺走得更近了。韓城礦業(yè)積極與地方政府溝通聯(lián)系，爭取地方政府的政策支持，呈現(xiàn)出對地方的依存度逐年加大的態(tài)勢。韓城市委市政府也把思維放到國家這個戰(zhàn)略層面上來，放到全市發(fā)展層面上來，通過實際行動支持韓城礦業(yè)的發(fā)展，促使企地關系變得親密無間。韓城市委書記李智遠、市長褚錦鋒帶領四大班子領導蒞臨韓城礦業(yè)公司，親自出面積極協(xié)調，責成韓城市政府相關部門，要把韓城礦業(yè)的事當成韓城市自己的事來辦，把韓城礦業(yè)的困難當成韓城市自己的困難來對待，全力以赴幫助韓城礦業(yè)解決發(fā)展難題；特別在這次去產(chǎn)能韓城礦業(yè)面臨人員分流困難之際，市委書記、市長現(xiàn)場辦公，與韓城礦業(yè)面對面就有關問題進行協(xié)商，并表示將全力以赴為韓城礦業(yè)走出困境想辦法，承諾對韓城礦業(yè)富余人員實行安置兜底。促使這次韓城市去產(chǎn)能萬名產(chǎn)業(yè)工人培訓就業(yè)計劃啟動儀式暨韓城礦業(yè)公司（局）分流人員專場招聘會醞釀出爐并如期進行。
為響應國家去產(chǎn)能號召，全面支持韓城市煤炭、鋼鐵產(chǎn)業(yè)脫困發(fā)展，促進企業(yè)富余人員的妥善安置，韓城市委市政府適時出臺了《關于切實做好去產(chǎn)能萬名產(chǎn)業(yè)工人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的意見》，制定了《韓城市萬人培訓大綱》；根據(jù)“企業(yè)主體、政府組織、依法依規(guī)”的原則，針對駐韓煤炭鋼鐵去產(chǎn)能企業(yè)分流人員的基本情況共開發(fā)了1萬個崗位。
韓城市開發(fā)的１萬個工作崗位涉及四大類50多個工種，一是政府開發(fā)公益崗位2600個，主要分布在環(huán)城公園管理處、城區(qū)北中南三大湖區(qū)管理處、綜合執(zhí)法局城管協(xié)理員、婦聯(lián)家政服務中心、養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)等。二是政府購買服務崗位3500個，主要分布在韓城市旅游集團公司、兩河新區(qū)置業(yè)公司、韓城市人力資源服務集團公司等單位。三是政府組織協(xié)調的產(chǎn)業(yè)崗位共3900個，主要分布在西韓集團興隆煤礦、韓城市酒店管理公司、韓城礦務局煤矸石電廠、雙創(chuàng)園區(qū)（含手工藝品、小食品加工、鄉(xiāng)村旅游）等。１萬個工作崗位的薪酬待遇是：公益崗位和政府購買服務崗位原則上不低城2000元（含養(yǎng)老、醫(yī)保、失業(yè)三項基本保險）；政府協(xié)調開發(fā)的產(chǎn)業(yè)類崗位，由企業(yè)與分流人員采取協(xié)商薪酬的辦法確定，政府對用人單位給予社會保險補貼，每人每年8000元，連續(xù)補貼三年。同時，韓城市政府撥款1000萬專項資金，免費為分流人員進行培訓，其中職業(yè)技能提升培訓５期2300人，轉崗培訓75期7100人，創(chuàng)業(yè)培訓10期600人。
在韓城市去產(chǎn)能萬名產(chǎn)業(yè)工人培訓就業(yè)計劃啟動儀式上，韓城市副市長高成文在會上就如何做好聘用人員的培訓工作進行了安排部署。
省人社廳就業(yè)處領導參加了啟動儀式，對本次招聘會給予高度評價，希望韓城市政府通過努力成為響應國家去產(chǎn)能號召，協(xié)助企業(yè)脫困的典范。
韓城礦業(yè)公司董事長王世斌在會上講話。他說，這次招聘會，是落實國家煤炭、鋼鐵產(chǎn)業(yè)去產(chǎn)能政策，提高企業(yè)生存和發(fā)展能力的推進會，也是我們實施分流人員轉崗就業(yè)的安置會。面對市場形勢和國家去產(chǎn)能政策，韓城礦業(yè)公司面臨巨大的生存發(fā)展壓力，按照陜煤化集團的統(tǒng)一部署，積極推行機制體制改革，精簡機構壓減富余人員成為企業(yè)治虧創(chuàng)效求出路的必然選擇，也是為應對嚴峻形勢不得已而采取的辦法。韓城市委市政府主動作為，并精心籌劃招開這次韓城礦業(yè)分流人員專場招聘大會，充分體現(xiàn)了韓城經(jīng)濟逆勢而上，蓬勃發(fā)展的實力，更體現(xiàn)了韓城市委市政府對我們企業(yè)和廣大產(chǎn)業(yè)職工的支持和關懷。他希望大家把握機遇，加強自身培訓，以良好的素質，高超的技能，盡快適應新崗位，干出成績，打響“韓煤礦工”品牌，不負金牌工人的美譽，為地方經(jīng)濟發(fā)展做貢獻。
韓城市委書記李智遠在講話中，對韓城礦業(yè)公司服從服務于國家經(jīng)濟發(fā)展大局、服從服務于陜煤化集團整體戰(zhàn)略大局、服從服務于地方發(fā)展大局，著力安全生產(chǎn)保持一方平安，為地方經(jīng)濟發(fā)展所做的貢獻表示感謝！他特別指出：面對當前形勢，響應國家去產(chǎn)能的號召，一部分工人離開現(xiàn)有工作崗位，很光彩，不丟人。相反這是服務韓煤發(fā)展，支持企業(yè)改革的表現(xiàn)，韓城現(xiàn)在面臨大發(fā)展的機遇，離不開一大批有技能有素質的人才的支持，象在韓城礦業(yè)公司這樣大型企業(yè)培養(yǎng)出的員工，有覺悟、有技術、有知識、有文化，長期接受企業(yè)文化的熏陶的金牌工人，一定會受到市場青睞。他特別強調：市委市政府這次專門拿出1.5億元來安排解決富余分流人員的安置問題，大家要勇于應聘，抓住機會成功創(chuàng)業(yè)，實現(xiàn)個人價值。他希望，大家要對自己有信心，卯足勁，抓好機遇，用好政策，找到適合自己的崗位，通過努力做創(chuàng)業(yè)者做企業(yè)家。對在與企業(yè)對接后還沒有上崗的人員，政府將會用公益性崗位進行兜底。他最后說：韓城是所有人的韓城，韓城是大家夢想的家園，有陜煤化集團及社會各界的支持，響應國家去產(chǎn)能號召，做好富余人員分流不是問題，他相信韓城今后一切都會更加美好。
本次招聘會被稱作是分流人員選崗位、用人單位選人才的雙選會，是韓城市委市政府專門為韓城礦業(yè)分流人員提供就業(yè)機會和擇業(yè)空間而設。為了讓應聘者一目了然，招聘現(xiàn)場根據(jù)崗位類別專門設立了公益崗位區(qū)、產(chǎn)業(yè)崗位區(qū)、文化旅游區(qū)、家政服務區(qū)、綜合市場擇業(yè)區(qū)等區(qū)域，方便應聘者有的放矢，提高應聘命中率。每個參與招聘的單位都按照統(tǒng)一要求，在宣傳牌板上就招聘簡章、招聘人數(shù)、招聘崗位及招聘條件等進行公布。同時，大會現(xiàn)場還設置了政策法規(guī)咨詢區(qū)，現(xiàn)場講解有關各類優(yōu)惠扶持政策，并發(fā)放崗位信息匯編和各類相關宣傳材料數(shù)千余份。
相關負責人介紹，本次前來參與招聘的企業(yè)都是經(jīng)過籌辦方篩選后進場的，共邀請到韓城市66家企業(yè)參與納賢，共涉及服務業(yè)、餐飲、物業(yè)、電商、保險、證券等行業(yè)。韓城礦業(yè)公司（局）各基層單位積極組織分流轉崗人員組團有秩序參與；1000余名應聘求職者參加了本次大型招聘會，許多人經(jīng)過選擇現(xiàn)場初步達成就業(yè)意向。負責興隆煤礦有限公司招聘的肖桂新接受采訪時說：“我們公司領導特別喜歡錄用象韓城礦業(yè)公司這樣大企業(yè)走出來的員工，這些人都經(jīng)過專業(yè)培訓，業(yè)務精、經(jīng)驗多、責任心強，我們這次計劃共招收145名煤礦各專業(yè)人才?！?/p>
另悉，此次由韓城市委市政府組織的韓城礦業(yè)公司（局）大型專場招聘會，在韓城市及韓城礦業(yè)公司均尚屬首次，陜西日報韓城記者站、渭南日報韓城記者站、三秦都市報韓城記者站、陜西農村報韓城記者站、華商報韓城記者站、社會保障報韓城記者站記者、韓城日報、韓城電臺、韓城電視臺、韓城政府網(wǎng)、韓城新聞網(wǎng)等多家媒體代表親臨現(xiàn)場關注了此事。
編后：這次韓城市去產(chǎn)能萬名產(chǎn)業(yè)工人培訓就業(yè)計劃啟動儀式暨韓城礦業(yè)公司（局）分流人員專場招聘會的成功舉辦，不但為韓城礦業(yè)解決了富余人員的安置問題，也同時使韓城單列市后大發(fā)展人才短缺的問題得以緩解，成為領導觀念方式轉變致企地雙方均受益化兩難而實現(xiàn)雙贏的堅實寫照，相信今后雙方將會以此為起點，在一種良好的氛圍里，能夠有更深的接觸，更大的支持，譜寫企地共贏新篇章。
責任編輯：周彥榮 編輯：郝 龍
