繼2月20日公司北區(qū)生產(chǎn)礦井開工生產(chǎn)之后，2月22日，公司東區(qū)五對礦井也收假到位，干部職工返回各自崗位。帶著對東區(qū)礦井干部職工的關(guān)心關(guān)愛，對礦井轉(zhuǎn)型發(fā)展工作的牽掛關(guān)注。大年初七一大早，公司黨委書記、執(zhí)行董事王蓬帶領(lǐng)公司黨辦、總經(jīng)理辦有關(guān)負(fù)責(zé)同志，利用一整天時間，對東區(qū)五礦的干部職工進(jìn)行了節(jié)日慰問，并通過查看工作現(xiàn)場，聽取工作匯報，與干部職工交流座談東區(qū)礦井轉(zhuǎn)型發(fā)展工作，將公司黨政的祝福與問候、關(guān)懷與溫暖、關(guān)心與牽掛，傳遞到了東區(qū)礦井干部職工之中。
王蓬一行到達(dá)東坡礦后，向全礦干部職工表達(dá)了節(jié)日的祝福和新春的問候，聽取了該礦節(jié)后復(fù)工工作的安排部署和礦井年度工作思路與重點工作情況匯報，對該礦春節(jié)收假第一天，干部職工到崗情況良好，工作狀態(tài)積極表示欣慰。王蓬指出，當(dāng)前東區(qū)礦井轉(zhuǎn)型發(fā)展任務(wù)繁重，只有以時不我待的緊迫感投入工作，才能確保轉(zhuǎn)型發(fā)展各項工作新年有新開端、新氣象、新作為。王蓬強調(diào)，收假更要收心，要確保干部職工迅速收心歸位、進(jìn)入工作狀態(tài)、認(rèn)真盡責(zé)履職，快速形成緊張快干、馬上就干、提速爭先、奮力轉(zhuǎn)型的工作格局。要切實對照公司安排部署，對礦井年度各項工作特別是轉(zhuǎn)型發(fā)展工作“再安排、再部署、再優(yōu)化”，確保各項工作落到實處。針對礦井下一步工作，王蓬強調(diào)，東區(qū)礦井2018年要重點圍繞轉(zhuǎn)型發(fā)展和強化管理兩個方面，切實將各項工作抓緊抓實抓出成效。一是礦井的轉(zhuǎn)型發(fā)展要實現(xiàn)新突破，要積極主動推進(jìn)資產(chǎn)盤活，項目引進(jìn)等系列工作，通過盤活資產(chǎn)、盤活人力、提高效能，走出一條綠色智慧、轉(zhuǎn)型轉(zhuǎn)移、精干高效、創(chuàng)新發(fā)展的轉(zhuǎn)型升級之路。二是要以“四零”目標(biāo)為統(tǒng)領(lǐng)，圍繞保障安全、維護(hù)穩(wěn)定、加強環(huán)保、促進(jìn)廉潔，切實將“四零”目標(biāo)落到實處，通過創(chuàng)新工作理念，務(wù)實擔(dān)當(dāng)作為，提升管理水平，為建設(shè)和諧美麗綠色發(fā)展的新礦區(qū)作出新貢獻(xiàn)。三是要在轉(zhuǎn)型發(fā)展進(jìn)程中繼續(xù)保持團(tuán)結(jié)奮戰(zhàn)、銳意進(jìn)取的良好傳統(tǒng)和過硬作風(fēng)，堅持將以往行之有效的管理方法、工作經(jīng)驗、創(chuàng)新舉措、務(wù)實做法貫通應(yīng)用到轉(zhuǎn)型發(fā)展各項工作之中。要圍繞強化作風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步培養(yǎng)講政治、顧大局、會管理、精業(yè)務(wù)、善創(chuàng)新、謀發(fā)展的復(fù)合型干部隊伍和外出創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊，為推動礦井轉(zhuǎn)型發(fā)展匯聚動能，提供保障。要認(rèn)真落實好節(jié)日期間干部外出報備工作，以良好的作風(fēng)，昂揚的狀態(tài)，飽滿的熱情、充沛的精力投入到全年各項工作，扎實有效完成一季度目標(biāo)任務(wù)，以月保季、以季保年，全面完成2018年各項目標(biāo)任務(wù)，努力推動礦井轉(zhuǎn)型發(fā)展實現(xiàn)新突破。
王蓬看望慰問了徐家溝礦、鴨口礦的干部職工，并主持召開了座談會，聽取了徐家溝、鴨口礦春節(jié)放假、節(jié)后收假工作的安排部署和工作落實情況，以及節(jié)日期間的干部作風(fēng)紀(jì)律、群眾文化活動開展情況，礦井現(xiàn)有在冊人員和2018年轉(zhuǎn)型發(fā)展既工作部署情況的匯報。王蓬指出，春節(jié)假期已經(jīng)結(jié)束，自大年初五北區(qū)生產(chǎn)礦井干部職工全部按時到崗，正常生產(chǎn)各項工作步入正軌之后，今天公司機關(guān)、東區(qū)關(guān)閉礦井和相關(guān)單位也已收假到位。在公司的安排部署和各單位的精心組織下，今年春節(jié)公司做到了放假放得開，收假收得攏，并有效保證了節(jié)假期間各項工作的平穩(wěn)有序進(jìn)行。收假重在收心，開工就是號令，大家要迅速由過年轉(zhuǎn)入工作，切實以人到崗、心歸位、在狀態(tài)、重實干，圍繞公司年度目標(biāo)任務(wù)和礦井重點工作，快速進(jìn)入角色，以任務(wù)指標(biāo)層層分解，工作責(zé)任層層落實，確保各項工作穩(wěn)步推進(jìn)。
針對貫徹落實工作年度部署和抓好東區(qū)礦井轉(zhuǎn)型發(fā)展工作，王蓬強調(diào)，公司年度“三會”確立了安全、穩(wěn)定、環(huán)保、廉潔“四零”目標(biāo)，為各單位推進(jìn)年度工作確定了方向指引和行動指南，全公司各單位均要認(rèn)真對照實現(xiàn)“四零”，結(jié)合各自具體實際，完善工作部署，明確目標(biāo)任務(wù)，制定有力措施，狠抓工作落實，確保實現(xiàn)“四零”目標(biāo)。王蓬指出，要切實圍繞我們正在干、將要干的各項工作，聚心聚智、群策群力，通過更新觀念、轉(zhuǎn)變思維、合力攻堅、創(chuàng)業(yè)奮戰(zhàn)，不斷增強工作的責(zé)任心和緊迫感，以實際行動促進(jìn)各項工作的持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展。王蓬強調(diào)，東區(qū)礦井作為關(guān)閉礦井，轉(zhuǎn)型發(fā)展任務(wù)非常艱巨，如何轉(zhuǎn)型、如何發(fā)展是東區(qū)礦井的當(dāng)務(wù)之急，也是必須肩負(fù)的職責(zé)和應(yīng)有的擔(dān)當(dāng)。對于東區(qū)的轉(zhuǎn)型發(fā)展，東區(qū)礦井各級領(lǐng)導(dǎo)干部要進(jìn)一步增強危機意識、憂患意識，進(jìn)一步增強自主意識、拓展創(chuàng)新思維，要著力在工作思路、發(fā)展策略、創(chuàng)新管理、提升效能上切實跳出原地踏步和傳統(tǒng)老路，通過更新思維方式、拓寬眼界視野、拓展創(chuàng)業(yè)發(fā)展的渠道和領(lǐng)域，在著力破解東區(qū)關(guān)閉礦井轉(zhuǎn)型發(fā)展難題，著力鞏固創(chuàng)新驅(qū)動、走出去發(fā)展創(chuàng)業(yè)成果的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步積極尋找新能源新產(chǎn)業(yè)，積極尋求創(chuàng)業(yè)發(fā)展合作項目，促進(jìn)東區(qū)礦井通過激發(fā)創(chuàng)業(yè)新動能、開拓發(fā)展新局面，加快礦井轉(zhuǎn)型發(fā)展步伐，實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)增收、追趕超越目標(biāo)。王蓬指出，近年來，我們按照陜煤集團(tuán)要求，通過大力實施供給側(cè)改革和落實去產(chǎn)能政策，對東區(qū)礦井進(jìn)行了關(guān)停，對富余人員進(jìn)行了多舉措和多渠道的分流安置，做到了東區(qū)礦井“停產(chǎn)不停業(yè)”、干部職工“轉(zhuǎn)崗不下崗”、承攬工程和外出創(chuàng)業(yè)發(fā)展不停步，沒有讓礦工因礦井關(guān)停而失業(yè)或生活沒有著落，人員安置與轉(zhuǎn)型發(fā)展總體趨勢平穩(wěn)。雖然東區(qū)礦井關(guān)閉了，但對東區(qū)礦井的轉(zhuǎn)型發(fā)展、外出創(chuàng)業(yè)、發(fā)展增收公司黨政一直很關(guān)心、很關(guān)注，2018年公司在調(diào)整薪資管理舉措方面，適當(dāng)提高關(guān)閉礦井干部職工的薪資水平，盡量縮小關(guān)閉礦井與生產(chǎn)礦井之間的差距。在盤活資產(chǎn)上，以各關(guān)閉礦井為主體，創(chuàng)新體制機制，使沉淀資源變?yōu)樵煅Y源，最大限度發(fā)揮資源效益，實現(xiàn)國有資產(chǎn)保全保值，公司將拿出收益的30%作為獎勵，目的就在于鼓勵激勵想干事、能干事、干成事的干部職工，以增強東區(qū)關(guān)閉礦井干部職工對企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展的信心和動力。關(guān)閉礦井的干部職工特別是領(lǐng)導(dǎo)班子，要創(chuàng)新思維，緊扣國家實施新能源新產(chǎn)業(yè)的有關(guān)政策，因地制宜結(jié)合礦井實際，積極尋找轉(zhuǎn)型發(fā)展項目，一旦選準(zhǔn)項目和通過可行性分析后，及時向公司提交專題報告，公司在研究調(diào)研論證后將給予支持和幫助。希望關(guān)閉礦井的領(lǐng)導(dǎo)班子要進(jìn)一步增強發(fā)展意識，不斷拓展領(lǐng)域，拓展空間，盡早找到符合產(chǎn)業(yè)政策，有效益、有效果、有潛力、能致富的大項目和好項目，通過項目的實施，讓關(guān)閉礦井的資源場地發(fā)揮作用，讓轉(zhuǎn)型發(fā)展的項目產(chǎn)生效益，并讓職工群眾從中受益看到發(fā)展的希望。
在金華山礦，王蓬看望慰問了干部職工，聽取了該礦節(jié)后收假人員到崗情況、礦井2018年工作部署和轉(zhuǎn)型發(fā)展、盤活資產(chǎn)方面的工作設(shè)想和情況匯報，并與干部職工圍繞礦井轉(zhuǎn)型、創(chuàng)業(yè)發(fā)展進(jìn)行了座談交流，對干部職工關(guān)井不關(guān)志，堅守本職崗位的辛勤付出表示衷心的感謝，并勉勵大家要用好用活公司對東區(qū)五對關(guān)閉礦井制定的政策措施，以實際行動投身礦井轉(zhuǎn)型發(fā)展、創(chuàng)業(yè)增收工作，希望大家樹立危機意識，堅定發(fā)展信心，堅決圍繞實現(xiàn)“四零”目標(biāo)，加強學(xué)習(xí)，盡職工作，務(wù)實進(jìn)取，奮力作為，特別要多方尋求合作、尋找項目，盤活資產(chǎn)，著力在推動礦井轉(zhuǎn)型發(fā)展中尋找機遇、展現(xiàn)作為、實干擔(dān)當(dāng)、再謀發(fā)展。
在王石凹礦，王蓬一進(jìn)礦區(qū)就直奔工業(yè)遺址公園進(jìn)行實地調(diào)研，與現(xiàn)場的干部職工親切交流，向他們送上公司黨政的新春祝福。調(diào)研現(xiàn)場王蓬邊走邊看，不時詢問情況，熱情與在場人員就加快工業(yè)遺址公園的設(shè)計和建設(shè)進(jìn)行交流討論，并對王石凹礦蘇式工業(yè)建筑群的保護(hù)，井上下設(shè)備設(shè)施的保留和完善，富有銅煤特色和王石凹地域特點的文化景觀的整理、挖掘、提煉、開發(fā)提出指導(dǎo)性意見和建議，對康源生態(tài)農(nóng)業(yè)公司運行情況和礦井春節(jié)期間值守人員安排、礦區(qū)安全保衛(wèi)、后勤保障、職工生活以及節(jié)后收假收心工作部署等情況進(jìn)行詳細(xì)詢問了解。在隨后召開的座談會上，王蓬聽取了王石凹礦工業(yè)遺址公園建設(shè)推進(jìn)情況、康源生態(tài)農(nóng)業(yè)公司運行情況、走出去發(fā)展項目移交情況和資產(chǎn)處置、經(jīng)營管理、黨建工作等方面的情況匯報，以及礦井2018年工作思路和年度重點工作，對王石凹礦在轉(zhuǎn)型發(fā)展方面工作思路清、行動快、效果好、重實效和取得的成績給予充分肯定。王蓬指出，在東區(qū)礦井轉(zhuǎn)型發(fā)展中，王石凹煤礦打好工業(yè)遺址和文化旅游產(chǎn)業(yè)牌具有獨特優(yōu)勢，在下一步的發(fā)展中，要繼續(xù)保持良好勢頭，展示優(yōu)勢、發(fā)揮潛力、蓄勢待發(fā)。特別要繼續(xù)傳承發(fā)揚好展示銅煤礦工創(chuàng)業(yè)風(fēng)貌和可貴品質(zhì)的“一不等二不靠，三不埋怨四不叫，埋頭苦干往上搞”的“四不”精神，為打造工業(yè)遺址公園特色品牌注入文化基因和精神根脈，切實將工業(yè)遺址公園建設(shè)成有內(nèi)涵、有品位的文化工程，以發(fā)展工業(yè)文化旅游不斷拓展礦井轉(zhuǎn)型發(fā)展的新路徑。要進(jìn)一步提升生態(tài)農(nóng)業(yè)項目的發(fā)展質(zhì)量和效益，并合理盤活處置房屋土地、設(shè)備資產(chǎn)，做實經(jīng)營管理，促進(jìn)提效增收。要完善技術(shù)人才培養(yǎng)機制，著眼長遠(yuǎn)、全力以赴，穩(wěn)步推進(jìn)轉(zhuǎn)型項目建設(shè)實現(xiàn)新突破，取得新進(jìn)展。要著力堅定“四個自信”，增強“四個意識”，切實以奮發(fā)作為、實干擔(dān)當(dāng)?shù)木駹顟B(tài)，用心用情用力，不斷拓寬轉(zhuǎn)型發(fā)展新空間，匯聚創(chuàng)業(yè)增收新動能，這既是責(zé)任也是重任，既是壓力也是動力，更是礦井轉(zhuǎn)型的現(xiàn)實要求和發(fā)展需要。
東區(qū)五礦黨政主要領(lǐng)導(dǎo)在調(diào)研匯報會上，對公司黨政關(guān)心關(guān)注東區(qū)礦井轉(zhuǎn)型發(fā)展工作表示感謝，同時表示要切實圍繞公司年度工作部署，結(jié)合礦井實際，因地制宜、認(rèn)真謀劃，集思廣益、匯聚活力，團(tuán)結(jié)奮戰(zhàn)，盡責(zé)擔(dān)當(dāng)，努力在新的一年里，以實際行動在推動礦井轉(zhuǎn)型發(fā)展方面取得新進(jìn)展、開創(chuàng)新局面，展示新作為。
東區(qū)五礦參加調(diào)研座談的干部職工，對公司黨政的新春祝福和親切問候表示感謝，并表示要牢記領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與囑托，堅定信心、振奮精神、鼓勁加油，在立足崗位奮斗、直面困難前行、銳意進(jìn)取創(chuàng)業(yè)中，以實際行動奮進(jìn)轉(zhuǎn)型發(fā)展新征程，努力為公司改革發(fā)展、轉(zhuǎn)型升級、追趕超越作出新貢獻(xiàn)。
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