為加快公司實施創(chuàng)新驅(qū)動,走出去發(fā)展步伐,公司積極開展了籌劃建筑業(yè)礦山工程總承包資質(zhì)的申請工作。7月20日，經(jīng)陜西省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳審核批準(zhǔn)，銅川礦業(yè)公司成功取得建筑業(yè)施工總承包資質(zhì)所有許可。目前，資質(zhì)證書及安全生產(chǎn)許可證經(jīng)審批公示已正式下發(fā)，標(biāo)志著公司完全具備了對外承攬礦山工程施工總承包業(yè)務(wù)的資質(zhì)條件,并將對公司對外創(chuàng)業(yè)中的業(yè)務(wù)拓展、業(yè)務(wù)承攬合法化、納稅抵扣等工作產(chǎn)生積極而深遠(yuǎn)的影響。
對照公司黨政提出的“實施創(chuàng)新驅(qū)動、走出去發(fā)展”戰(zhàn)略，為適應(yīng)企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展需要,公司積極開展了籌劃建筑業(yè)礦山工程總承包資質(zhì)申請系列工作。公司黨政對此項工作高度重視，成立了資質(zhì)申辦領(lǐng)導(dǎo)小組，認(rèn)真學(xué)習(xí)參照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求，制定了詳細(xì)的申辦計劃及人員培訓(xùn)計劃，并開展了資質(zhì)申請所需各項材料的收集、匯總、整理等工作，嚴(yán)格按照資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求及申報程序進行了資質(zhì)申請。
資質(zhì)申報過程中，對照落實“人才興企”戰(zhàn)略要求，將培養(yǎng)專業(yè)人才擺在突出重要位置，一邊培養(yǎng)人員一邊申辦資質(zhì)。2015年3月，組織基層單位110余人開展了國家二級建造師培訓(xùn)，取得國家注冊執(zhí)業(yè)資格證書60余人；同年8月，組織基層單位90余人開展建筑業(yè)現(xiàn)場管理人員共11個崗位的培訓(xùn)，參培人員全部取得相關(guān)資格證書；2016年7月，組織各基層單位90余人開展建筑企業(yè)安全管理人員培訓(xùn)，并全部通過考核。目前，按照公司黨政“不斷培養(yǎng)適應(yīng)形勢下專業(yè)管理人員”的相關(guān)指示精神，項目管理中心聘請有關(guān)專家和教授正組織開展國家一級建造師培訓(xùn)，為下一步資質(zhì)升級及承攬工程做好技術(shù)管理人員儲備工作，為公司轉(zhuǎn)型發(fā)展打造專業(yè)化團隊。
建筑業(yè)施工總承包資質(zhì)所有許可的取得，是公司黨政大力實施創(chuàng)新驅(qū)動、加快走出去發(fā)展、推動企業(yè)轉(zhuǎn)型升級取得的又一豐碩成果，是省市相關(guān)主管部門對公司礦山工程施工能力的認(rèn)可，也是公司今后對外承攬相關(guān)業(yè)務(wù)在人員、技術(shù)、施工能力等方面的有力證明。獲得許可后，公司除可承攬礦井工程施工外，還可承攬露天礦工程、洗（選）礦工程、尾礦工程、井下機電設(shè)備安裝及礦區(qū)內(nèi)專用鐵路工程、公路工程、送變電工程、通訊工程、環(huán)保工程、綠化工程等業(yè)務(wù)，進一步拓展了公司的業(yè)務(wù)范圍，大大提升了公司競爭力，使公司具備了參與承攬相關(guān)工程招投標(biāo)的先決條件。同時，資質(zhì)的成功申辦，極大地激發(fā)了公司全體員工干事創(chuàng)業(yè)、追趕超越的熱情。
在今后的對外承攬工程中，公司將繼續(xù)發(fā)揚“銅煤精神”，嚴(yán)抓安全、質(zhì)量、信譽，努力圍繞“大工程創(chuàng)名牌，小工程出精品”的質(zhì)量目標(biāo)，通過不斷提升管理水平，走創(chuàng)新發(fā)展之路，謀進位趕超之法，切實促進對外創(chuàng)業(yè)發(fā)展拓展新空間、開創(chuàng)新局面。
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