4月19日下午，陜煤化集團人力資源部經(jīng)理李聰，公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理王蓬，黨委書記郭寶輝，副總經(jīng)理、總工程師師同民帶領(lǐng)公司勞社部、人事部、總經(jīng)理辦公室、黨委辦公室、東坡礦的有關(guān)領(lǐng)導到陜西美鑫產(chǎn)業(yè)投資有限公司就勞務(wù)輸出業(yè)務(wù)進行對接座談，促進雙方合作共贏，謀求共同發(fā)展。
在美鑫公司董事長拓劉毅、總經(jīng)理封建利及相關(guān)人員的陪同下，與會人員集體參觀了美鑫公司動力站、1#2#機組集控室、45萬噸鋁鎂合金項目工地以及預備陽極分公司，聽取了美鑫循環(huán)產(chǎn)業(yè)項目的總投規(guī)模、具體構(gòu)成和基本情況的介紹，對美鑫公司走出一條綠色發(fā)展、清潔發(fā)展、低碳發(fā)展的轉(zhuǎn)型升級之路表示驚訝，對美鑫公司近年來發(fā)展速度表示震撼。
在隨后召開的座談會上，王蓬總經(jīng)理對美鑫公司長期以來對銅川礦業(yè)公司的支持表示感謝，對美鑫公司在項目建設(shè)中取得的進展表示贊嘆。他指出，在當前煤炭市場嚴峻形勢下，銅川礦業(yè)公司按照陜煤化集團整體部署，嚴格執(zhí)行國家去產(chǎn)能政策，堅定不移地實施“創(chuàng)新驅(qū)動，走出去發(fā)展”戰(zhàn)略，積極穩(wěn)妥推進關(guān)閉礦井富余人員分流安置工作，想方設(shè)法為富余人員找崗位、謀出路，盡最大努力保障職工利益。此次到美鑫公司對接座談，就是希望美鑫公司能多為銅川礦業(yè)公司勞務(wù)輸出人員提供工作崗位，在雙方前期協(xié)商敲定事宜的基礎(chǔ)上，加快業(yè)務(wù)對接進度，盡快拿出人員需求和勞務(wù)輸出方案，制定長期勞務(wù)輸出合作協(xié)議，促進雙方合作共贏。他強調(diào)，銅川礦業(yè)公司將針對美鑫公司對勞務(wù)輸出人員的數(shù)量、素質(zhì)及業(yè)務(wù)要求，按照時間節(jié)點先期做好相關(guān)培訓工作，確保勞務(wù)輸出人員符合美鑫公司要求，促進雙方各項工作的共同推進。
美鑫公司董事長拓劉毅在會上簡要介紹了美鑫公司循環(huán)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)項目進展情況，對該公司各崗位用工人員數(shù)量、崗位設(shè)置和人員業(yè)務(wù)素質(zhì)等要求進行了說明。他說，美鑫公司一直注重與銅川礦業(yè)公司的交流和合作，此次業(yè)務(wù)對接不僅是促進雙方進一步合作的重要舉措，也是雙方落實陜煤化集團“治虧創(chuàng)效”任務(wù)的具體行動。希望銅川礦業(yè)公司參照美鑫公司用工計劃單，按照時間節(jié)點，對勞務(wù)輸出人員進行相關(guān)業(yè)務(wù)培訓，進一步促進雙方互補合作，共同做強做大，加快“走出去發(fā)展”步伐，實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展新突破。
陜煤化集團人力資源部經(jīng)理李聰在會上強調(diào)，陜煤化集團公司領(lǐng)導十分關(guān)心和關(guān)注美鑫公司循環(huán)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)項目進展情況以及與銅川礦業(yè)公司合作進展情況。銅川礦業(yè)公司從班子建設(shè)到職工隊伍素質(zhì)在陜煤化集團都是一面旗幟，是善打硬仗、務(wù)實創(chuàng)新的優(yōu)秀團隊。銅川礦業(yè)公司會按照美鑫公司對勞務(wù)輸出人員的相關(guān)需求，切實做好人員業(yè)務(wù)培訓工作，動員全公司力量做好與美鑫公司合作相關(guān)事宜，確保雙方合作取得實效，為以后長期合作奠定堅實的基礎(chǔ)，促進雙方共同發(fā)展。
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