近日，從中國(guó)煤炭工業(yè)協(xié)會(huì)人力資源管理工作專題會(huì)上傳來好消息，公司總經(jīng)理助理梁銳被中國(guó)煤炭工業(yè)協(xié)會(huì)評(píng)為人力資源管理工作先進(jìn)個(gè)人；玉華礦屈淺紅、下石節(jié)礦趙新朝被評(píng)為第七批煤炭行業(yè)技能大師；公司人力資源部張超、礦山救護(hù)大隊(duì)陳大治被評(píng)為2020年度全國(guó)煤炭行業(yè)職業(yè)技能競(jìng)賽優(yōu)秀工作者、優(yōu)秀裁判員，一并受到表彰獎(jiǎng)勵(lì)。
梁銳同志在公司人力資源管理工作中履職盡責(zé)，開拓創(chuàng)新，銳意進(jìn)取，不斷強(qiáng)化人力資源管理基礎(chǔ)工作，健全完善制度，優(yōu)化工作流程，創(chuàng)新工作思路，深入開展調(diào)研，推出務(wù)實(shí)舉措，多措并舉推進(jìn)人才培育、職業(yè)技能競(jìng)賽、崗位練兵、技術(shù)比武等工作，不斷激發(fā)調(diào)動(dòng)干部職工積極性，同時(shí)參與整合組建高效掘進(jìn)隊(duì)伍，積極推進(jìn)完成外包外委隊(duì)伍清退工作，多方爭(zhēng)取政策和資金支持，為提升公司人力資源管理工作水平做出了積極貢獻(xiàn)。
玉華煤礦電工、高級(jí)技師屈淺紅同志認(rèn)真學(xué)習(xí)，鉆研業(yè)務(wù)，練就了快速準(zhǔn)確處理電氣故障的過硬本領(lǐng)，聚焦破解生產(chǎn)難題，獨(dú)立設(shè)計(jì)、試驗(yàn)、安裝調(diào)試運(yùn)行的自動(dòng)噴霧裝置，在服務(wù)礦井安全生產(chǎn)中產(chǎn)生良好效果，個(gè)人先后被評(píng)為礦業(yè)公司技術(shù)能手、青工技術(shù)標(biāo)兵。
下石節(jié)礦瓦檢員趙新朝同志技術(shù)過硬、作風(fēng)扎實(shí)，圍繞攻克“一通三防”技術(shù)難題積極開展技術(shù)攻關(guān)，錘煉絕招絕技絕活，并將技術(shù)技能傳授給班組職工，個(gè)人先后榮獲陜西省技術(shù)狀元、公司技術(shù)狀元等榮譽(yù)。
公司人力資源部業(yè)務(wù)主管張超同志熱愛本職，立足崗位，敬業(yè)奉獻(xiàn)，積極參與并圓滿完成公司今年舉辦的職工職業(yè)技能大賽工作，并組織公司遴選的礦山救護(hù)工、瓦斯檢查工、礦井維修電工3個(gè)工種的參賽人員，參與了今年9月份“陜煤杯”2020年全國(guó)煤炭行業(yè)職業(yè)技能競(jìng)賽活動(dòng)，在競(jìng)賽中取得了好成績(jī)。
公司礦山救護(hù)大隊(duì)副總工程師陳大治同志認(rèn)真負(fù)責(zé)，勤勉敬業(yè)，先后參與煤礦、非煤礦山等事故搶險(xiǎn)救援工作近百起。積極推進(jìn)應(yīng)急救援新技術(shù)、新裝備的推廣應(yīng)用，狠抓應(yīng)急培訓(xùn)工作，促進(jìn)了救護(hù)隊(duì)員業(yè)務(wù)水平和實(shí)戰(zhàn)技能不斷提升，并多次參與礦山救援競(jìng)賽技術(shù)組和裁判組工作，為推進(jìn)企業(yè)應(yīng)急救援工作做出了積極貢獻(xiàn)。
在下一步工作中，公司將進(jìn)一步加大人力資源和技術(shù)人員培養(yǎng)工作力度，切實(shí)營(yíng)造全員創(chuàng)新良好氛圍，煥發(fā)技術(shù)人員隊(duì)伍活力，為企業(yè)發(fā)展培育人才、提供保障。
