金華山礦廣泛開展節(jié)能減排工作，節(jié)約能源資源，減少浪費(fèi)，提高資源利用率，全礦干部職工積極參加“我為節(jié)能減排獻(xiàn)一策”活動，使該礦的節(jié)能減排工作深入發(fā)展，全民參與，全面提高，營造良好的環(huán)境氛圍。
當(dāng)前，節(jié)能減排不僅是企業(yè)應(yīng)盡的社會責(zé)任，也是企業(yè)降本增效、提高競爭力的必然選擇。為此，金華山礦對節(jié)能減排工作安排部署，持續(xù)開展。為了組織廣大干部職工積極投身于礦區(qū)節(jié)能減排工作中，該礦積極開展了“我為節(jié)能減排獻(xiàn)一策”活動。各單位高度重視，按照分工負(fù)責(zé)、密切配合的原則，周密制定工作方案并組織實(shí)施。利用班前會組織職工學(xué)習(xí)相關(guān)文件資料，教育職工充分認(rèn)識節(jié)能減排工作在企業(yè)發(fā)展、精神文明，職工生活等方面的重要性。廣大干部職工在生產(chǎn)一線，對節(jié)能減排有著最直觀了解，各單位采取各種形式，不拘一格動員干部職工踴躍提出合理化建議。通過鼓勵單位職工人人參與節(jié)能減排，圍繞企業(yè)生產(chǎn)活動，提出節(jié)約能源資源，減少浪費(fèi)，提高資源利用效率的合理化建議。職工們從及時關(guān)燈，減少設(shè)備空轉(zhuǎn)，合理使用材料，減少和杜絕浪費(fèi)現(xiàn)象等方面提出諸多合理化建議。各單位積極采納提出的各項(xiàng)合理化建議，制定整改措施，把建議轉(zhuǎn)化為節(jié)能減排的具體成效，并建立和制定本單位的節(jié)能減排長效機(jī)制，經(jīng)常性的在單位內(nèi)部組織開展節(jié)能減排活動，促進(jìn)我礦能源資源的利用率，實(shí)現(xiàn)礦井可持續(xù)發(fā)展。
“我為節(jié)能減排獻(xiàn)一策”活動結(jié)束后，該礦工會、動力科將對提出切實(shí)可行的合理化建議和意見的單位和個人予以獎勵。
編輯：劉孝文
