“百日安全”活動以來，鴨口公司找準安全工作重點，積極安排部署安全管理措施，多舉措強化安全生產(chǎn)，保持公司安全平穩(wěn)良好態(tài)勢。
首先該公司要求黨委工作部要充分運用各種宣傳載體，廣泛宣傳安全生產(chǎn)的重要性，克服麻痹大意思想，積極營造濃厚的安全氛圍。通過開展“大反思、大自查、大學(xué)習(xí)”主題教育活動，領(lǐng)導(dǎo)層、管理層、操作層人人查思想、擺問題、定措施，實現(xiàn)干部員工“思想零隱患”，讓安全理念入腦、入心，實現(xiàn)從“要我安全”到“我要安全”的飛躍。其次，公司建立健全各級安全生產(chǎn)崗位責任制和與之有關(guān)的規(guī)章制度，詳細規(guī)定各環(huán)節(jié)、各崗位的操作要求，實行安全生產(chǎn)重獎重罰，狠抓各項安全管理制度的落實，確保安全生產(chǎn)順利進行。同時，為促進員工對煤炭行業(yè)和礦井安全等相關(guān)知識的了解和掌握，該公司大力開展職業(yè)教育培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、全員培訓(xùn)和專業(yè)技能培訓(xùn)，特別是根據(jù)不同工種、不同崗位進行《崗位工作技術(shù)標準》系統(tǒng)培訓(xùn)，并通過查、看、聽、問、議、考等方式，對操作規(guī)程、安全控制指標等進行考核，員工須經(jīng)培訓(xùn)合格后才能上崗，在全公司形成了“人人重視安全”的良好氛圍。在此基礎(chǔ)上，公司將隱患排查治理納入安全監(jiān)管和企業(yè)日常生產(chǎn)的重要內(nèi)容，以抓好安全質(zhì)量標準化和現(xiàn)場安全隱患整治為切入點，定期組織相關(guān)部門按照“四不放過”原則，對重要崗位、重點人員以及重要環(huán)節(jié)等進行安全專項大檢查，對發(fā)現(xiàn)的隱患切實將隱患消滅在萌芽狀態(tài)。此外，把深化以頂板、防治水等作為重點內(nèi)容專項治理，完善了重大危險源、事故隱患動態(tài)監(jiān)控及預(yù)警預(yù)報體系，建立了跟蹤督促整改制度，實現(xiàn)了排查隱患、篩選分類、量化計劃、階段實施、進程檢查、處理改進的閉合式管理，確保了礦井安全生產(chǎn)。
通過把好安全關(guān)，有利地提高員工安全生產(chǎn)意識，杜絕安全生產(chǎn)隱患，為公司安全生產(chǎn)“零”目標打下堅實的基礎(chǔ)。
編輯：劉孝文
