今年以來,鐵運分公司以“從源頭抓基礎(chǔ),重過程抓管理,動態(tài)與靜態(tài)檢查相結(jié)合,強化現(xiàn)場管理”的安全工作思路,要求分公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、科段管理干部跟班、盯面、抓環(huán)節(jié),狠抓落實,嚴格考核,確保安全生產(chǎn)運輸任務(wù)落到實處。
該分公司利用多種方式進行職工安全教育培訓(xùn),采取“一級抓一級”的形式對培訓(xùn)情況進行考核,全面提高工區(qū)、站點作業(yè)人員的操作技能和保安水平,以及內(nèi)燃機車司機識險避險能力和安全風(fēng)險意識。按照真查、真改、真停的原則,定期、不定期地對各工區(qū)、站點、車間等生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場和各類設(shè)計、作業(yè)規(guī)程、管理制度等內(nèi)容進行全面排查,對隱患全面整改。并對隱患情況進行通報,對隱患產(chǎn)生的原因進行分析并制定出針對性措施,確保及時消除各類隱患。加大責(zé)任追究力度,對重大隱患、涉險事故一追到底,責(zé)任到人。同時,加大對安全重點工作的考核力度,實行月計劃、月考核、月兌現(xiàn)。
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