8月23日，柴家溝井舉辦2024年信訪穩(wěn)定知識(shí)培訓(xùn)，旨在深入推進(jìn)信訪法治化，全面提升礦井做好信訪工作的能力和水平。該礦各黨支部書記、委員及各部門區(qū)隊(duì)信訪聯(lián)絡(luò)員及管“人財(cái)物”相關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加。
培訓(xùn)期間，公司信訪辦工作人員化作授課講師，以“1430”銅煤特色信訪穩(wěn)定工作模式為契機(jī)，把《信訪工作條例》與《信訪法治化》相結(jié)合，把理論知識(shí)與工作經(jīng)驗(yàn)相結(jié)合，選取典型對(duì)信訪工作的歷史演進(jìn)進(jìn)行了深入淺出的闡述就工作中遇到的信訪常見問題和熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，參訓(xùn)人員與授課老師現(xiàn)場進(jìn)行了面對(duì)面咨詢交流，進(jìn)一步在增強(qiáng)參訓(xùn)人員共同做好信訪穩(wěn)定工作的政治自覺，掌握工作方法路徑，有效提高信訪工作質(zhì)量和效率上，用心用情用力為民排憂解難，依法依規(guī)解決職工群眾反應(yīng)合理訴求，為推動(dòng)礦井信訪穩(wěn)定工作提供了寶貴經(jīng)驗(yàn)。
培訓(xùn)結(jié)束后，參訓(xùn)人員紛紛表示，此次培訓(xùn)對(duì)礦井做好新時(shí)代信訪工作具有重要指導(dǎo)意義，對(duì)信訪工作有了新的更深的認(rèn)識(shí)，找準(zhǔn)了工作路徑和重心，獲益匪淺，今后的工作中，將堅(jiān)決扛起“為民解難、為黨分憂”的政治責(zé)任，用心、用情、用力從政策上著力解決好職工群眾急難愁盼問題。
