學(xué)以修身 學(xué)以致用 學(xué)以創(chuàng)新
——玉華煤礦建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織紀(jì)實(shí)
時(shí)下，在陜煤銅川礦業(yè)玉華煤礦20個(gè)黨支部，“政治理論宣講”已經(jīng)成為全礦各單位黨員干部學(xué)習(xí)的新平臺(tái)。礦黨委通過把政治宣講放到基層一線，“零”距離接觸黨員干部，通過與班組職工面對(duì)面交流，點(diǎn)對(duì)點(diǎn)宣講、心與心溝通，把抽象的理論變成對(duì)職工現(xiàn)實(shí)工作的體驗(yàn)。
“玉華大講堂”、“黨史競(jìng)賽、征文”、“酒柜變書柜、牌桌變書桌”、“企業(yè)管理講壇”、“職工書屋”……各種學(xué)習(xí)的創(chuàng)新平臺(tái)和載體，遍布玉華煤礦。以“培養(yǎng)高素質(zhì)干部、建設(shè)學(xué)習(xí)型組織”為重點(diǎn)，全礦已初步營(yíng)造了終身學(xué)習(xí)、全員學(xué)習(xí)、“學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化”的濃厚氛圍，確保了基層黨員學(xué)以修身提高境界，學(xué)以增智開闊視野，學(xué)以致用推動(dòng)工作，學(xué)以創(chuàng)新促進(jìn)發(fā)展。
學(xué)、聽、干有機(jī)結(jié)合
玉華礦黨委把“深入貫徹落實(shí)黨的十七屆五中全會(huì)精神，進(jìn)一步踐行公司“三大治企理念”，努力培育學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子、學(xué)習(xí)型黨支部、學(xué)習(xí)型黨小組和學(xué)習(xí)型黨員以及創(chuàng)新型的領(lǐng)導(dǎo)班子，為企業(yè)發(fā)展提供人才和智力支持，推動(dòng)礦井學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)科學(xué)發(fā)展、富民強(qiáng)企目標(biāo)”作為深化拓展學(xué)習(xí)型黨組織的出發(fā)點(diǎn)和終落腳點(diǎn)。礦黨委在中心組理論學(xué)習(xí)會(huì)中提出，把書上學(xué)的、課上聽的，手中干的有機(jī)結(jié)合起來，緊緊圍繞礦中心工作，創(chuàng)建新型學(xué)習(xí)載體，真正做到“倡學(xué)”、“促學(xué)”和“活學(xué)”。同時(shí)，各基層單位黨政領(lǐng)導(dǎo)帶頭組織職工學(xué)習(xí)，帶頭深入井下一線研究，帶頭思考區(qū)隊(duì)發(fā)展的“三帶頭”，帶動(dòng)了基層黨支部和黨員干部的學(xué)習(xí)熱情，積極引導(dǎo)全礦黨員凝心聚力、提振信心，為礦井的“十二五”發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
結(jié)合學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，玉華礦全面啟動(dòng)“干部職工學(xué)習(xí)形勢(shì)政策宣傳教育”活動(dòng)，不斷提升黨員干部的學(xué)習(xí)能力和政治素質(zhì)。目前已培訓(xùn)人員1500多人次。
樹榜樣、強(qiáng)本領(lǐng)、出效果
玉華礦綜采隊(duì)現(xiàn)有六名黨員，每一名黨員都是一部“好教材”他們?cè)诰旅罎L打、百煉成鋼、成為名副其實(shí)的先鋒榜樣，礦學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組設(shè)立流動(dòng)課堂，請(qǐng)綜采隊(duì)每一名黨員上臺(tái)講課，使年輕的干部職工從優(yōu)秀黨員身上學(xué)到了煤礦工人“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗”的精神。
學(xué)習(xí)的目的是提素質(zhì)、強(qiáng)本領(lǐng)、促發(fā)展，最終的落腳點(diǎn)還是為職工造福，促企業(yè)發(fā)展。在創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織過程中，礦黨委緊緊圍繞科學(xué)發(fā)展這一主題和加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式這條主線，廣泛開展領(lǐng)導(dǎo)干部“帶學(xué)幫學(xué)促學(xué)”活動(dòng)，抓好團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)，積極開展學(xué)習(xí)交流活動(dòng)，建立起“日學(xué)、日議、日用”的工作統(tǒng)計(jì)分析臺(tái)帳，切實(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果，礦井黨建工作與管理水平不斷得到提升。
“建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織、重在組織，勝在創(chuàng)新，貴在堅(jiān)持。創(chuàng)新職工學(xué)習(xí)方式，用制度來管學(xué)習(xí)、促學(xué)習(xí)、不斷增強(qiáng)黨員堅(jiān)持學(xué)習(xí)的動(dòng)力”。玉華煤礦黨委正是以這樣的承諾不斷提高著企業(yè)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的科學(xué)化、制度化、規(guī)范化水平。
編輯：劉孝文
