今年以來，一五三廠黨風廉政建設(shè)工作堅持以全面貫徹落實公司黨風廉政建設(shè)工作會議精神為主線，以繼續(xù)提高黨風廉政建設(shè)和紀檢監(jiān)察工作水平為目標，以抓鞏固、抓深入、抓落實為重點，完善措施，扎實工作，取得了一定成效。
一、強化責任機制，完善監(jiān)督考核措施
進一步落實了“一把手”負總責、班子成員“一崗雙責”，量化分解，分級負責的工作體制和責任機制。調(diào)整了黨風廉政責任制領(lǐng)導小組和反腐敗工作領(lǐng)導小組成員，落實了黨風廉政建設(shè)責任制。根據(jù)組織分工，落實了兩級班子成員在黨風廉政建設(shè)中的責任，形成了主要領(lǐng)導負總責，分管領(lǐng)導具體抓，一級抓一級，一級對一級負責，將全年黨風廉政建設(shè)和反腐敗主要工作任務(wù)分解到各單位、各科室，確定分管領(lǐng)導和主要負責人，明確了責任。與全廠各單位、各部門簽訂黨風廉政建設(shè)責任書18份。使黨風廉政建設(shè)工作切實做到有部署、有落實、有檢查、有考核。制定了《一五三廠2011年黨風廉政建設(shè)目標、任務(wù)和措施》和定期情況通報、定期、不定期督查巡查制度，從而使責任主體更加明確、責任內(nèi)容更加清晰、責任考核更加具體、責任約束更加有力，實施操作更加規(guī)范，促進了黨風廉政建設(shè)的不斷深入。充分運用干部考察考核、責任制考核、日常督查巡查等方式方法，體現(xiàn)制度的嚴肅性，發(fā)揮紀檢監(jiān)察工作的效能和作用。
二、強化教育，筑牢反腐倡廉防線
堅持開展廉政教育不放松，以理想信念、廉政勤政、黨紀黨風、道德修養(yǎng)、“推行黨務(wù)公開，加強民主監(jiān)督”等內(nèi)容為主題，廣泛開展形式多樣，有針對性、實效性的反腐倡廉宣傳教育教育活動。組織副科級以上領(lǐng)導干部以及關(guān)鍵崗位工作人員集中學習省紀委副書記紀相忠同志做的反腐倡廉專題報告，進行生動直觀的廉政教育。全廠副科級以上領(lǐng)導干部針對各自崗位工作實際，撰寫觀后感32 份。節(jié)日期間，根據(jù)公司、廠黨政規(guī)定，對全廠黨員干部提出紀律要求，定期發(fā)送廉政短信、警示語等加強對黨員干部廉政勤政和遵紀守法的教育，同時，結(jié)合安全生產(chǎn)月活動，再一次在黨員干部中強調(diào)執(zhí)行“四個禁止”的重要性，更進一步促進了全廠干部作風建設(shè)。定期開展廉政談話、談心活動，及時掌握干部的思想動向，對有錯誤傾向的人員及時采取針對性教育措施予以糾正，實現(xiàn)了廉政教育監(jiān)督關(guān)口前移，有效遏制了違紀問題的發(fā)生。
三、探索黨務(wù)公開，拓寬黨風廉政建設(shè)內(nèi)容
按照上級的要求，圍繞黨務(wù)公開深化年活動，把加強黨務(wù)公開工作作為今年推進黨風廉政建設(shè)工作的重要內(nèi)容，作為紀檢監(jiān)察的重要責任，積極構(gòu)建民主開放的黨務(wù)工作新機制。抓好試點。以生產(chǎn)一線為試點單位，與車間事務(wù)公開相結(jié)合，加強指導，總結(jié)經(jīng)驗,全面推開。制定了《關(guān)于一五三廠黨務(wù)公開目錄的通知》，由黨務(wù)公開工作小組督促落實，廠紀委負責監(jiān)督。圍繞“公開的內(nèi)容是否全面真實；公開的形式是否注重實效；公開的實效是否及時透明”等內(nèi)容，采取走訪了解、問卷調(diào)查、公開評議、召開座談會等多種形式，每季度組織部分黨員代表、群眾代表對廠基礎(chǔ)黨組織黨務(wù)公開情況進行評議，廣泛聽取黨員群眾對黨務(wù)公開工作的意見、建議，自覺接受群眾的監(jiān)督。把黨務(wù)公開與全廠黨建目標進行考核，作為領(lǐng)導干部年度考核的重要內(nèi)容，作為落實黨風廉政建設(shè)責任制考查重點，強化了工作責任，確保了黨務(wù)公開工作取得實實在在的效果。
四、認真開展《廉政準則》和陜西省國有企業(yè)領(lǐng)導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定實施辦法（試行）的通知貫徹執(zhí)行情況專項檢查工作
把學習《廉政準則》和陜西省國有企業(yè)領(lǐng)導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定實施辦法（試行）的通知作為廠黨政領(lǐng)導及黨員干部理論學習的重要內(nèi)容。做到“四個一”：即召開一次學習動員會。結(jié)合黨員干部政治學習日，組織黨員集中傳達學習，把貫徹落實《廉政準則》和陜西省國有企業(yè)領(lǐng)導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定實施辦法（試行）的精神傳達到每一個黨員干部中；組織召開一次全體黨員干部專題學習會，并就怎樣學習好、貫徹好、落實好《廉政準則》和若干規(guī)定實施辦法（試行）作出統(tǒng)籌安排，提出具體要求；召開一次組織學習情況匯報會，全體黨員干部共同討論《廉政準則》和若干規(guī)定實施辦法（試行）的學習情況；組織一次學習情況檢查，以互查的方式，對《廉政準則》和若干規(guī)定實施辦法（試行）學習掌握情況進行檢查。通過強化學習、宣傳、教育，使《廉政準則》和若干規(guī)定實施辦法（試行）的精神實質(zhì)內(nèi)化為黨員干部的觀念，外化為其行為，切實增強貫徹落實《廉政準則》和若干規(guī)定實施辦法（試行）的自覺性。通過深入學習思考，全體黨員領(lǐng)導干部深刻認識到，貫徹落實《廉政準則》和若干規(guī)定實施辦法（試行），學習、牢記其內(nèi)容，把握其精髓是執(zhí)行準則和規(guī)定的前提，最根本的是注重在思想上設(shè)防線，在心靈上構(gòu)筑堤壩。要堅決守住“四條線”：守住黨紀國法這條紅線不可觸；堅守廉潔從政這條底線不可逾；筑牢思想道德這道防線不可破；把握好人際交往這道界線不能越，促進領(lǐng)導干部廉潔自律。要嚴格執(zhí)行若干規(guī)定實施辦法（試行）“行為規(guī)范與處理”中規(guī)定的相關(guān)內(nèi)容，并以多種途徑向職工群眾大力宣傳，形成人人共知、群眾監(jiān)督的良好氛圍。
同時，結(jié)合工作實際，采取有力措施，創(chuàng)新廉政管理理念，完善相關(guān)管理制度，建立防范機制，切實夯實廉政建設(shè)，做到工作環(huán)境風清氣正，黨員干部清正廉潔，確保年終黨風廉政建設(shè)工作再上新臺階。
