今年以來，陳家山礦黨委面對嚴峻形勢，緊緊圍繞礦井改革發(fā)展這一中心任務，堅持正確輿論引導，強化形勢任務宣傳教育，切實轉變工作作風，強化各項制度落實，凝聚企業(yè)改革發(fā)展合力，有力地促進了礦井的穩(wěn)定發(fā)展。
該礦強化基層組織建設，嚴格執(zhí)行“三會一課”制度、加強黨員動態(tài)管理，進一步提升黨組織細胞活力，結合當前公司要求，堅持把宣傳思想、企業(yè)文化、精神文明建設融入到礦井發(fā)展中，組織精干力量撰寫宣傳提綱，帶領宣傳隊伍進區(qū)隊等方式、有針對性的開展形勢任務教育，宣講形勢任務、謀劃發(fā)展目標、調整工作思路，進一步激發(fā)干部職工的干事創(chuàng)業(yè)熱情。圍繞公司、礦“三會”報告精神，深入開展大討論活動，認真查找干部職工在深化改革方面存在的問題及今后的發(fā)展方向，召開團員青年座談會，結合各自工作實際談觀點、理思路、謀措施、議發(fā)展，積極發(fā)揮團員青年在企業(yè)安全生產、改革發(fā)展中的生力軍作用，積極為企業(yè)改革發(fā)展貢獻力量。同時，認真落實黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任，加強廉潔教育及廉潔風險防范管理，加大督查力度，切實轉變干部作風，深化懲防體系建設。
同時，該礦積極發(fā)揮工會組織的橋梁紐帶作用，健全完善困難職工幫扶救助工作長效機制，積極開展群眾性文體活動。并堅持黨政領導信訪接待日制度，妥善處理苗頭性信訪問題，時刻關注民生民情，進一步暢通民聲渠道，確保礦區(qū)的和諧穩(wěn)定。
責任編輯：周彥榮 編輯：郝 龍
