為確保轄區(qū)社會治安的穩(wěn)定，構筑和諧警民關系，虹橋分局下石節(jié)派出所堅持“以人為本、民生至上、密切聯(lián)系職工群眾、一切依靠職工群眾”工作原則，結合轄區(qū)實際，深入開展“護民、愛民、為民”大走訪活動，排查安全隱患，了解社情民意，竭盡所能解決職工群眾實際困難，拉近警民之間距離，為轄區(qū)和諧穩(wěn)定奠定良好基礎。
下石節(jié)派出所按照開展“三訪三評”深化“大走訪”活動和“三進三服務”為主要內容的“為民服務零距離”活動的要求，組織民警深入轄區(qū)公共場所、涉爆單位、重點防控部位開展了拉網式安全隱患大排查，督促各單位落實物防、技防措施。加強轄區(qū)職工更衣室和職工單身宿舍樓巡邏防范控制力度，有效遏制不法行為的發(fā)生。該所本著著眼大局、著眼長遠、挖源治本、標本兼治的原則，把矛盾糾紛的調處工作與綜合創(chuàng)建有機地結合起來，成立了矛盾糾紛排查調處化解工作小組，認真開展矛盾糾紛大排查、大化解、大調處工作，將矛盾糾紛化解在基層，化解在萌芽狀態(tài)。確保轄區(qū)范圍治安狀況始終保持穩(wěn)定態(tài)勢。
該所民警始終把群眾的安危冷暖放在心上，把廣大職工群眾的根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，堅持“七熟悉”、“四及時”的原則，關心弱勢群體，建立幫扶對象，定期走訪慰問。該所民警與轄區(qū)貧困退休職工結成長期幫扶對子，不定期上門走訪慰問。
為了讓執(zhí)法工作更加公開化，透明化，該所還聘請轄區(qū)黨政機關、職工群眾代表作為執(zhí)法監(jiān)督員，及時向職工群眾代表通報該所的工作及便民、利民舉措和各類案件發(fā)案情況，征求執(zhí)法監(jiān)督員的意見和建議，并通過采取問卷調查等方式，改進工作方法，有效提高全所民警的執(zhí)法水平和服務群眾能力，為確保轄區(qū)和諧穩(wěn)定奠定了堅實基礎。
編輯：郝 龍
