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玉華煤礦:傾聽(tīng)民聲重民生
作者:朱建峰 賀麗娜   來(lái)源:玉華煤礦    發(fā)布日期:2019-04-03   點(diǎn)擊次數(shù):
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本著“民生無(wú)小事,件件是大事”的理念,玉華煤礦四屆一次職代會(huì)后,整理歸納出37件職工代表提案,礦黨政將提案分類別落實(shí)到各職能部門予以迅速解決,將小事、實(shí)事辦在職工心坎上。

【原聲回放】“職工澡堂的淋浴頭多處損壞,好多出水不利,影響升井洗澡,希望咱們礦上能及時(shí)更換,為職工的洗浴提供便利”掘進(jìn)隊(duì)的一名職工代表說(shuō)道。

【會(huì)后追蹤】職工澡堂自2006年使用至今,澡堂內(nèi)天花板、洗浴設(shè)施腐蝕、脫落、老化嚴(yán)重,供水管路結(jié)垢維修工程量和難度較大。接到這項(xiàng)提案后,礦物業(yè)公司對(duì)澡堂設(shè)施陳舊、局部破損進(jìn)行維修,逐個(gè)排查淋浴頭,對(duì)流水不暢、損壞的進(jìn)行更換,讓升井職工洗上稱心的熱水澡。

【原聲回放】“我是綜采隊(duì)的職工代表,我們?cè)绨嗪椭邪嘤袝r(shí)會(huì)延點(diǎn)下班,建議早晚各增加一趟通勤車,讓我們下班能盡快回宿舍休息?!?/p>

【會(huì)后追蹤】對(duì)于這一情況,礦安排信息調(diào)度指揮中心及時(shí)聯(lián)系、增加通勤車次數(shù)??紤]到延點(diǎn)后職工吃飯的問(wèn)題,延長(zhǎng)了職工食堂營(yíng)業(yè)時(shí)間,開(kāi)設(shè)24小時(shí)窗口,并增加菜品,下調(diào)飯菜價(jià)格,讓職工吃的安心、舒心、實(shí)惠。

【原聲回放】“現(xiàn)在材料計(jì)劃、技術(shù)措施、黨建等工作都需要網(wǎng)絡(luò)辦公,但基層單位辦公設(shè)施相對(duì)陳舊,網(wǎng)絡(luò)配備跟不上,為日常工作開(kāi)展帶來(lái)諸多不便?!币幻嗄昙夹g(shù)員職工代表建議道。

【會(huì)后追蹤】礦黨政千方百計(jì)籌措資金,為每個(gè)基層單位配發(fā)一臺(tái)筆記本電腦,信息調(diào)度指揮中心對(duì)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行全面排查、完善,進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)重建,實(shí)現(xiàn)基層單位網(wǎng)絡(luò)全覆蓋。為8家單位配置投影儀,加強(qiáng)規(guī)范化黨支部和示范區(qū)隊(duì)基礎(chǔ)建設(shè),打造出獨(dú)具特色的品牌支部文化。

民生無(wú)小事,枝葉總關(guān)情。該礦黨政將落實(shí)職工提案擺上議事日程,盡心盡力辦好每件小事、實(shí)事,提升職工群眾作為“玉華人”的幸福感、歸屬感。

責(zé)任編輯:彥榮 編輯:藍(lán) 圖


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