公司所屬各單位：
家庭是社會的細胞，也是社會穩(wěn)定的基石，更是廉政建設(shè)的基礎(chǔ)。它可以成為反腐倡廉的堅固防線，也能成為收金納禮、墮落腐敗的溫床。家庭助廉是黨風(fēng)廉政建設(shè)不可缺少的一項重要內(nèi)容，是反腐倡廉建設(shè)有益和必要的補充，為了充分發(fā)揮家庭在推動黨風(fēng)廉政建設(shè)中的特殊作用，加固反腐敗“第一道防線”，營造以廉為榮，以貪為恥的家庭氛圍和社會風(fēng)尚，特制訂本制度。
一、家庭助廉范圍：科級及以上領(lǐng)導(dǎo)人員均要開展家庭助廉活動。
二、家庭助廉形式：
1、組織家屬參觀配偶工作環(huán)境，進行工作體驗。
2、組織家屬參觀監(jiān)獄，聆聽服刑人員現(xiàn)身說法。
3、按照“廉潔文化進家庭”要求，開展好家庭廉潔文化學(xué)習(xí)交流活動。
4、組織家屬參加助廉培訓(xùn)或觀看反腐倡廉教育片。
5、組織家屬開展家庭助廉交流活動或開展家庭助廉演講。
6、組織家屬進機關(guān)、進區(qū)隊、進車間開展助廉倡議或廉潔叮囑提醒等活動。
三、家庭助廉幾點要求：
1、公司所屬單位的紀檢、監(jiān)察部門每年至少要組織一次科級干部家庭助廉活動，做好相關(guān)活動資料的備案工作，并將活動總結(jié)上報公司紀委。
2、參加轉(zhuǎn)崗和新提任科級及以上領(lǐng)導(dǎo)人員家庭助廉活動的家屬，必須與本單位簽訂家庭助廉承諾書,并撰寫心得體會。心得體會于活動結(jié)束后的5個工作日內(nèi)交本單位紀委，同時納入廉潔檔案進行管理。
3、在職的科級及以上領(lǐng)導(dǎo)人員的家屬，必須于每年12月20日前將本人家庭助廉落實情況,上報本單位紀委。
4、按照干部管理權(quán)限，處級干部家庭助廉活動由公司紀委負責(zé)組織實施；科級干部家庭助廉活動由各單位紀委負責(zé)組織實施。
5、家庭助廉制度執(zhí)行情況，將作為領(lǐng)導(dǎo)干部每年落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的一項重要內(nèi)容進行檢查考核。
附：《家庭助廉承諾書》
2013年11月18日
附：
家庭助廉承諾書
1、堅持學(xué)習(xí)黨和國家的政策法律法規(guī)、公司反腐倡廉有關(guān)制度規(guī)定，經(jīng)常閱讀、觀看勤政廉政題材的書籍和影視作品，牢固樹立家庭思廉助廉意識，做家庭助廉的支持者和參與者。
2、積極參加情趣健康、文明高尚的文化體育活動，純潔工作圈、凈化生活圈，自覺體現(xiàn)干部職工高尚情操和優(yōu)良品行。
3、關(guān)心支持配偶、親屬的工作，互相幫助，不拖后腿，爭創(chuàng)廉潔家庭典范，營造和諧、幸福、廉潔、文明的家庭。
4、營造以勤儉廉潔為榮、以貪污腐敗為恥的清廉家風(fēng)。做到不義之財不取，不義之利不沾，損人之事不為，杜絕奢侈浪費，抵制各種誘惑。
5、要幫助配偶算好人生政治、經(jīng)濟、名譽、家庭、親情、健康、自由“七筆賬”，過好權(quán)力、金錢、美色關(guān)，自覺抵制社會不正之風(fēng)，遠離腐敗。
6、加強對親屬8小時工作以外的監(jiān)督，成為助廉宣傳員、監(jiān)督員，督促家人自重自省，教育子女自立自強，共同守住家庭廉潔防線。
7、不借婚喪嫁娶、喬遷、生日、子女入學(xué)等事由大操大辦，借機斂財。堅持把好家門，做到以德治家，勤儉持家，以廉保家。
8、正確對待家庭成員和親屬的名利、地位、進退升遷，不接受有礙配偶公正執(zhí)行公務(wù)的禮金、禮品和有價證券，不到與親屬行使職權(quán)有關(guān)系的單位報銷應(yīng)由個人支付的費用，切實做到潔身自好，拒腐不沾。
9、不插手配偶工作，不干涉配偶正確行使權(quán)力。拒絕與工作有利害關(guān)系的吃請，慎重交友，家庭遇有大宗開支時，量力而行。
10、模范遵守公民道德規(guī)范，除陋習(xí)，不參與封建迷信和邪教等與職務(wù)、身份不相稱的活動。教育家庭成員用自己的高尚人格和誠實勞動贏得社會的尊重、體現(xiàn)人生的價值。
承諾人： 家屬
時 間：
