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通知公告

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銅川礦業(yè)公司貫徹落實中共中央《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2013—2017年工作規(guī)劃》實施方案的通知
2014-03-03 10:36     (點擊: )

銅川礦業(yè)公司貫徹落實中央《建立健全懲治和

預(yù)防腐敗體系2013-2017年工作規(guī)劃》的實施方案

為深入貫徹落實黨的十八大和十八屆三中全會精神,認(rèn)真落實中共中央《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2013-2017年工作規(guī)劃》,推進公司黨風(fēng)廉政和反腐倡廉建設(shè),特制定銅川礦業(yè)公司貫徹落實中央《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2013-2017年工作規(guī)劃》實施方案。

一、指導(dǎo)思想:以中國特色社會主義理論體系為指導(dǎo),深入貫徹落實黨的十八大、十八屆三中全會精神和習(xí)近平同志系列重要講話精神。堅持黨要管黨,從嚴(yán)治黨,加強黨對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),強化各級黨委抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任和紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任,加大責(zé)任追究力度,強化反腐敗體制機制創(chuàng)新和制度保障。嚴(yán)明黨的各項紀(jì)律,堅決克服組織渙散、紀(jì)律松弛現(xiàn)象。深入落實中央八項規(guī)定精神,堅持不懈地糾正“四風(fēng)”,不斷加大查辦違紀(jì)違法案件力度。加強紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍建設(shè),提高履職能力。結(jié)合公司“十二五”規(guī)劃目標(biāo)和中心工作,按照“宣傳教育零空缺、制度建設(shè)零漏洞、監(jiān)督檢查零縫隙、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法零容忍”的“四零”工作思路,整體推進我公司黨風(fēng)廉政和反腐倡廉各項工作, 努力實現(xiàn)干部清正、企業(yè)清廉,為實現(xiàn)公司持續(xù)健康發(fā)展提供政治和紀(jì)律保障。

二、工作機制:依據(jù)中央《懲防體系五年規(guī)劃》,積極推進公司黨風(fēng)廉政和反腐倡廉建設(shè),必須堅持“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨政齊抓共管,紀(jì)委組織協(xié)調(diào),部門各負其責(zé),依靠職工群眾參與”的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。

三、工作目標(biāo):

1.反腐倡廉大宣教格局不斷健全完善,各級領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔教育的覆蓋面達到100%,懲治和預(yù)防腐敗體系框架基本建成,拒腐防變的長效機制初步建立,各級領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)意識進一步增強。

2.提高反腐倡廉制度建設(shè)的系統(tǒng)性、科學(xué)性,逐步實現(xiàn)制度建設(shè)“零漏洞”,使腐敗現(xiàn)象無滋生蔓延的條件和土壤,切實把權(quán)力關(guān)進制度的籠子里,努力形成不敢腐的懲戒機制、不能腐的防范機制、不易腐的保障機制。

3.監(jiān)督約束機制更加合理有效,權(quán)力運行進一步規(guī)范,努力構(gòu)建自上而下、自下而上及同級監(jiān)督相互結(jié)合的全方位、多層次、寬領(lǐng)域的監(jiān)督體系,實現(xiàn)監(jiān)督檢查“零縫隙”。

4.始終保持懲治腐敗的強勁勢頭和高壓態(tài)勢,對發(fā)現(xiàn)違法違紀(jì)問題和線索,要一查到底、決不姑息,不給腐敗留有回旋余地,實現(xiàn)“零容忍”。提高違紀(jì)違法“成本”,使黨員干部不敢違法、不能違法、不愿違法。

5.“四風(fēng)”問題得到有效治理,干部作風(fēng)有新的好轉(zhuǎn),紀(jì)律約束的警戒作用有效發(fā)揮,黨員干部廉潔自律意識和拒腐防變能力顯著增強,實現(xiàn)職工群眾滿意,組織滿意,基層滿意,社會滿意。

四、工作措施

(一)科學(xué)有效預(yù)防腐敗。要把實現(xiàn)黨風(fēng)廉政宣傳教育全覆蓋、“零空缺”,進一步提高黨員干部遵紀(jì)守法、廉潔從業(yè)意識,作為黨風(fēng)廉政和反腐倡廉建設(shè)的著力點和落腳點。

1.深入開展中國特色社會主義和中國夢教育、理想信念和宗旨教育、社會主義核心價值體系教育。加強黨紀(jì)國法、廉政法規(guī)教育,公司黨委中心組每次學(xué)習(xí)必須安排廉潔從業(yè)專題學(xué)習(xí),各類管理干部培訓(xùn)班要把廉潔從業(yè)教育作為必修內(nèi)容。學(xué)習(xí)廉潔榜樣,強化示范教育。剖析違紀(jì)違法案件,加強警示教育。對存在苗頭性問題的領(lǐng)導(dǎo)干部進行教育提醒。

2.加強廉潔文化建設(shè)。認(rèn)真貫徹落實《礦業(yè)公司廉潔文化2012~2014三年建設(shè)規(guī)劃》,按照“繼承完善、深化提升、創(chuàng)新發(fā)展”三個階段安排,分步實施。通過建設(shè)廉潔文化陣地,營造廉潔文化氛圍,培育廉潔從業(yè)理念,規(guī)范廉潔從業(yè)行為,打造廉潔型干部隊伍。以廉潔文化進班子、進區(qū)隊、進崗位、進機關(guān)、進家庭的“五進”活動為主要途徑,挖掘企業(yè)文化的豐厚資源,實施廉潔文化“精品工程”,推動廉潔文化內(nèi)容、形式和傳播手段創(chuàng)新,形成“以廉為榮、以貪為恥”的社會風(fēng)尚。

3.加強宣傳和輿論引導(dǎo)工作。要把黨風(fēng)廉政和反腐倡廉宣傳教育工作納入年度工作安排之中,積極宣傳黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的方針政策、決策部署和工作成效。公司《局域網(wǎng)》、《礦工報》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)網(wǎng)》要辦好反腐倡廉建設(shè)欄目,進一步完善反腐倡廉網(wǎng)絡(luò)輿情信息工作機制,營造良好的輿論氛圍。要充分發(fā)揮好檢企聯(lián)合預(yù)防職務(wù)犯罪三個工作站的作用,積極開展預(yù)防提醒和法律意識教育。

(二)強化反腐倡廉制度建設(shè)。建立反腐倡廉制度體系是搞好國有企業(yè)黨風(fēng)廉政和反腐倡廉建設(shè)的重要保證,要把實現(xiàn)“零漏洞”作為制度建設(shè)的目標(biāo)去追求,確保制度科學(xué)、管用、有效。

1.健全作風(fēng)改進的常態(tài)化制度。要圍繞厲行節(jié)約反對奢侈浪費及公務(wù)接待管理、出國(境)管理、樓堂館所建設(shè)等方面制定工作制度。要完善公務(wù)用車配備使用管理辦法,切實解決違反規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)享受待遇等問題。

2.完善領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項制度。推行新提任領(lǐng)導(dǎo)干部有關(guān)事項公開制度。修訂公司《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的實施辦法》和《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任執(zhí)行情況實施考核和責(zé)任追究的暫行辦法》, 完善黨風(fēng)廉政建設(shè)齊抓共管的工作格局,推動黨風(fēng)廉政建設(shè)工作和反腐敗斗爭的不斷深入。

3.完善廉潔風(fēng)險防控的長效機制。要在崗位廉潔風(fēng)險防控取得既定工作成果的基礎(chǔ)上,圍繞權(quán)力運行的重點崗位,針對權(quán)力運行的不同時期和潛在風(fēng)險,著力構(gòu)建前期預(yù)防、中期監(jiān)控和后期處置有機結(jié)合的崗位廉潔風(fēng)險防控長效工作機制,及時對權(quán)力運行中的風(fēng)險點進行動態(tài)檢查,糾錯,確保權(quán)力行使無廉潔風(fēng)險發(fā)生。

4.完善違紀(jì)行為懲處制度。圍繞企業(yè)中心工作,落實好企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員重大決策失誤責(zé)任追究及懲處有關(guān)制度的制定、完善,進一步規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)人員從業(yè)行為。按照《黨的紀(jì)律檢查機關(guān)案件審理工作條例》,修訂完善好公司《查辦案件工作實施辦法》。同時要從職工群眾的來信來訪、審計報告、監(jiān)察建議等渠道發(fā)現(xiàn)需要修訂完善和建立的制度體系,設(shè)計出切合實際,管用有效,可操作性強的制度框架,使腐敗現(xiàn)象無滋生蔓延的條件和土壤。

(三)堅持不懈抓好黨的作風(fēng)建設(shè)

1.大力弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。公司各級黨組織要把帶好班子管好隊伍作為主要職責(zé)和根本任務(wù),扎實推進黨的作風(fēng)建設(shè),弘揚理論聯(lián)系實際、密切聯(lián)系群眾、批評和自我批評以及艱苦奮斗、求真務(wù)實的優(yōu)良作風(fēng)。堅持對黨員干部嚴(yán)格要求、嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督。落實好抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作責(zé)任,形成一級管一級,一級帶動一級、一級對一級負責(zé),層層抓落實的格局。公司各級領(lǐng)導(dǎo)干部要講黨性、講原則、講奉獻,始終保持清正廉潔,始終保持共產(chǎn)黨人政治本色。

2.持之以恒地貫徹落實中央八項規(guī)定,進一步改進工作作風(fēng)。緊緊扭住落實中央八項規(guī)定精神不放松,以抓鐵有痕、踏石留印的勁頭,堅決糾正形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng),要在堅持中深化、在深化中堅持。要從具體問題抓起,由淺入深,由易到難,由簡到繁,循序漸進,一個時間節(jié)點一個時間節(jié)點地抓。建立健全制度規(guī)定,強化制度硬約束,提高制度執(zhí)行力。加強日常管理,堅決糾正打折扣、搞變通行為,堅決防止“四風(fēng)”反彈。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要把自己擺進去,緊密聯(lián)系思想、工作、生活實際,認(rèn)真對照檢查,帶頭落實中央八項規(guī)定精神。紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)要加大監(jiān)督檢查力度,及時發(fā)現(xiàn)問題,督促整改,鐵面執(zhí)紀(jì),嚴(yán)肅查處和通報、曝光違紀(jì)違規(guī)行為。

3.深入開展黨的群眾路線教育,建立健全作風(fēng)建設(shè)長效機制。要按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,深入開展黨的群眾路線教育實踐活動。要全面學(xué)習(xí)領(lǐng)會中央、省及集團公司關(guān)于開展教育實踐活動、加強黨的作風(fēng)建設(shè)的一系列重要文件精神,提高思想認(rèn)識和宗旨意識,增強貫徹群眾路線的自覺性。要緊密聯(lián)系本單位(部門)的實際,認(rèn)真查擺“四風(fēng)”問題,以整風(fēng)精神開展批評和自我批評,補精神之“鈣”除“四風(fēng)”之害,切實整改脫離職工群眾、作風(fēng)漂浮等問題。要總結(jié)教育實踐活動中的好經(jīng)驗好做法,健全領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭改進作風(fēng)、深入基層調(diào)查研究機制,完善黨員干部直接聯(lián)系和服務(wù)職工群眾制度及暢通群眾訴求反映渠道制度,不斷改進工作作風(fēng),密切聯(lián)系群眾。

4.嚴(yán)明黨的紀(jì)律,為黨的作風(fēng)建設(shè)提供保證。各級黨組織和廣大黨員干部要自覺學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章,自覺反對特權(quán)思想、特權(quán)現(xiàn)象,自覺按照黨的組織原則和黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則辦事,牢固樹立黨的意識和組織紀(jì)律觀念。嚴(yán)格執(zhí)行黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、工作紀(jì)律和生活紀(jì)律,堅決克服組織渙散、紀(jì)律松弛問題,在思想上、政治上、行動上,同以習(xí)近平同志為總書記的黨中央保持高度一致,自覺維護黨的團結(jié)統(tǒng)一,決不允許有令不行、有禁不止,決不允許各自為政、陽奉陰違。加強執(zhí)紀(jì)監(jiān)督,嚴(yán)肅處理違反黨的紀(jì)律行為,使紀(jì)律真正成為帶電的“高壓線”。

(四)強化對權(quán)力行使的制約和監(jiān)督。創(chuàng)新監(jiān)督方式,整合各級紀(jì)檢、監(jiān)察、審計、工會、信訪、安監(jiān)、宣傳、企管(法律顧問)等部門的監(jiān)督職能,按照信息共享、情況互通、人員互補、整體會診、協(xié)同作戰(zhàn)的工作思路,構(gòu)建黨內(nèi)監(jiān)督、行政監(jiān)察、審計監(jiān)督、民主監(jiān)督、信訪監(jiān)督、安全監(jiān)督、輿論監(jiān)督、法律監(jiān)督“八位一體”企業(yè)內(nèi)部大監(jiān)督機制,形成監(jiān)督的整體合力,打好監(jiān)督“組合拳”,確保監(jiān)督不留死角,努力實現(xiàn)監(jiān)督檢查“零縫隙”。

1.強化黨員干部對遵守黨的政治紀(jì)律情況的監(jiān)督,維護中央權(quán)威,始終同黨中央和上級保持高度一致,確保黨的路線方針政策和上級的決策部署不折不扣得到貫徹執(zhí)行。深入推進黨務(wù)公開,尊重黨員主體地位,落實黨員在黨內(nèi)監(jiān)督中的責(zé)任和權(quán)利,營造黨內(nèi)民主環(huán)境。

2.按照“全面審計、突出重點、挖潛增效、堵漏防弊”的要求,對公司各單位(部門)負責(zé)人任期和離任經(jīng)濟責(zé)任進行審計,要突出抓好財務(wù)收支、投資項目、經(jīng)濟效益、經(jīng)營決策、內(nèi)控制度、風(fēng)險管理以及重點項目、重點資金、重點環(huán)節(jié)的審計。要針對經(jīng)營管理等方面存在的問題和漏洞進行審計,及時通報。

3.對民主集中制執(zhí)行情況開展監(jiān)督檢查,落實集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負責(zé)、重要情況通報和報告、述職述廉、民主生活會、談話和誡勉等監(jiān)督制度,加強和改進對主要領(lǐng)導(dǎo)干部行使權(quán)力的制約和監(jiān)督。加強對國有企業(yè)重大決策出臺、重要人事任免、重大項目安排、大額度資金運作情況的監(jiān)督檢查。

4.要加強安全隱患排查、治理和整改。及時發(fā)現(xiàn)在安全管理中的失職、瀆職行為;漏報、瞞報工傷事故和侵害職工群眾利益的現(xiàn)象,違反安全生產(chǎn)法律法規(guī)等行為。加強對干部選拔任用的監(jiān)督。嚴(yán)格按照中央關(guān)于《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作監(jiān)督檢查辦法(試行)》的規(guī)定,注重加強對干部選拔任用過程的監(jiān)督,有效防范考察失真和干部“帶病提拔”,堅決整治用人上的不正之風(fēng)。

5.要充分發(fā)揮好網(wǎng)站、報紙等宣傳媒體的陣地優(yōu)勢,通過宣傳媒介發(fā)現(xiàn)在安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、和諧礦區(qū)建設(shè)中存在的不良傾向和各類問題,對侵害職工群眾利益、妨礙企業(yè)健康發(fā)展的違法、違規(guī)、違紀(jì)現(xiàn)象進行監(jiān)督。

6.通過篩選排查舉報信件,發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)信息,開展信訪監(jiān)督。對在信訪問題中進行煽風(fēng)點火或推諉扯皮、不作為的人和事進行處理。加強對落實企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律規(guī)定情況的監(jiān)督。重點監(jiān)督企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價證券、支付憑證和違反規(guī)定插手市場交易活動、利用職務(wù)上的便利謀取私利等問題。

7.通過在提供法律咨詢,審查制定合同文書,出具法律意見,參與商業(yè)談判,勞資爭議解決及化解企業(yè)、客戶間的糾紛等活動中,對企業(yè)經(jīng)營過程中存在的法律風(fēng)險給予必要的監(jiān)督,積極維護企業(yè)利益和職工合法權(quán)益。

(五)保持懲治腐敗的強勁勢頭。堅持“零容忍”的態(tài)度懲治腐敗,是我們必須抓好的重大政治任務(wù)。要始終保持懲治腐敗的強勁勢頭和高壓態(tài)勢,不給任何人產(chǎn)生腐敗的機會。對發(fā)現(xiàn)違法違紀(jì)問題和線索,堅持一查到底,不留回旋余地,使黨員干部不敢違法、不能違法、不愿違法。

1.堅決查辦違紀(jì)違法案件。加大反腐敗力度,查辦腐敗案件以上級紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)為主,線索處置和案件查辦在向同級黨委報告的同時必須向上級紀(jì)委報告。要查處在企業(yè)重組改制、產(chǎn)權(quán)交易、資本運營和經(jīng)營管理中隱匿、私分、侵占、轉(zhuǎn)移、賤賣國有資產(chǎn)以及失職瀆職造成國有資產(chǎn)流失的案件;查處違反“三重一大”規(guī)定以及經(jīng)營管理人員違規(guī)交易、以權(quán)謀私、挪用公款等案件;查處違反《廉潔從業(yè)規(guī)定》,造成國有資產(chǎn)嚴(yán)重損失的案件;查處侵害職工合法權(quán)益的案件。配合調(diào)查處理重大安全責(zé)任事故和污染環(huán)境的事件。嚴(yán)肅查辦重點領(lǐng)域和重點方面的商業(yè)賄賂案件,依法懲處行賄受賄行為。嚴(yán)肅查辦在項目工程發(fā)包、物資采購招議標(biāo)、產(chǎn)品銷售等環(huán)節(jié)的內(nèi)幕交易、關(guān)聯(lián)交易、利益輸送等案件。

2.堅決查糾不正之風(fēng)。各級黨組織和黨員干部要深入貫徹落實中央八項規(guī)定和《礦業(yè)公司轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)的“四改進四倡導(dǎo)”具體要求》,堅決抵制形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)。嚴(yán)格落實集團公司《關(guān)于改進工作作風(fēng)厲行勤儉節(jié)約的意見》和公司“雙增雙節(jié)”等規(guī)定。要認(rèn)真貫徹落實國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定,堅決糾正違規(guī)收送禮金、有價證券、會員卡、商業(yè)預(yù)付卡等問題;堅決整治安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、設(shè)備招標(biāo)、工程建設(shè)等過程中以權(quán)謀私,吃、拿、卡、要等不正之風(fēng)。堅決糾正侵占職工群眾利益的問題。全面落實“誰主管誰負責(zé)”的糾風(fēng)工作責(zé)任制,健全長效工作機制。

3.嚴(yán)格落實警示訓(xùn)誡三項制度。要堅持抓早抓小,治病救人。要本著對黨的事業(yè)負責(zé)、對企業(yè)負責(zé)、對干部負責(zé)的態(tài)度,對黨員干部身上出現(xiàn)的苗頭性問題要早發(fā)現(xiàn)、早教育、早查處、早打招呼、早敲警鐘,防止小問題變成大問題。對職工群眾反映的問題線索,要及時采取約談、函詢等方式向本人和組織核實,必要時進行警示提醒、戒免談話或責(zé)令糾錯,做到超前預(yù)防。

4.發(fā)揮查處案件的綜合效應(yīng)。嚴(yán)明辦案紀(jì)律,嚴(yán)格履行辦案程序,堅持嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)、公正執(zhí)法、文明辦案,做到事實清楚、證據(jù)確鑿、定性準(zhǔn)確、處理恰當(dāng)、手續(xù)完備、程序合法。改進辦案方式和手段。加強對新形勢下辦案工作特點和規(guī)律的研究,做到依紀(jì)依法、安全文明辦案。堅持“一案一整改”,發(fā)揮查辦案件的治本功能,不斷提升依紀(jì)依法懲治水平。要深入剖析案件中暴露出的問題,查找體制機制方面存在的薄弱環(huán)節(jié),建章立制,堵塞漏洞。要利用典型案件開展警示教育,總結(jié)教訓(xùn),引以為戒。實現(xiàn)查處案件的政治效果、社會效果、法紀(jì)效果相統(tǒng)一。

五、切實抓好《實施方案》的貫徹落實

1.突出黨委的主體責(zé)任。各級黨委(總支)是本單位黨風(fēng)廉政和反腐倡廉建設(shè)的責(zé)任主體,擔(dān)負著全面領(lǐng)導(dǎo)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)的政治責(zé)任,要切實加強領(lǐng)導(dǎo),把貫徹落實《實施方案》作為一項政治任務(wù),列入各級黨政重要議事日程,要同安全生產(chǎn)等工作一起部署、一起落實、一起檢查。各級領(lǐng)導(dǎo)班子主要負責(zé)同志要履行黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作第一責(zé)任人職責(zé),做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。班子其他成員要堅持“一崗雙責(zé)”,根據(jù)分工抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

2.強化紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任。各級紀(jì)委要協(xié)助黨委加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐倡廉工作,抓好實施方案中各項任務(wù)的分解和落實,主動承擔(dān)起抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的監(jiān)督責(zé)任,健全工作機構(gòu),抓好工作落實。要創(chuàng)新黨的紀(jì)律檢查體制機制,推動黨的紀(jì)律檢查工作雙重領(lǐng)導(dǎo)體制具體化、程序化、制度化。強化上級紀(jì)委對下級紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)。查辦腐敗案件以上級紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)為主,線索處置和案件查辦在向同級黨委報告的同時必須向上級紀(jì)委報告。各級紀(jì)委書記、副書記的提名和考察以上級紀(jì)委會同組織部門為主。

各級紀(jì)檢監(jiān)察組織要按照“三轉(zhuǎn)”的要求理清工作思路,認(rèn)真查找當(dāng)前工作不適應(yīng)、不符合的地方,堅決改變傳統(tǒng)思維和工作模式,有效解決紀(jì)檢監(jiān)察工作職能泛化和弱化兩個方面的問題。轉(zhuǎn)職能,就是要嚴(yán)格執(zhí)行黨章和行政監(jiān)察法,明確紀(jì)檢監(jiān)察組織執(zhí)紀(jì)監(jiān)督的職能定位,分清主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任,厘清職責(zé)權(quán)限。轉(zhuǎn)方式,就是要把查辦案件作為最基礎(chǔ)、最根本的職責(zé),堅持以發(fā)現(xiàn)和查處腐敗問題為導(dǎo)向,突出執(zhí)紀(jì)監(jiān)督和問責(zé)追究,加大案件查辦力度。轉(zhuǎn)作風(fēng),要求各級紀(jì)檢監(jiān)察組織和紀(jì)檢監(jiān)察干部要堅持正人先正己,帶頭改進作風(fēng),秉公執(zhí)紀(jì),堅決糾正作風(fēng)漂浮、軟弱渙散,精神懈怠、無所作為,口大氣粗、以勢壓人等不良作風(fēng);堅決防止跑風(fēng)漏氣、泄露案情,執(zhí)紀(jì)不嚴(yán)、失職瀆職,濫用權(quán)力、以案謀私等問題發(fā)生。各級紀(jì)檢監(jiān)察組織要加強自身建設(shè),牢固樹立進取意識、機遇意識、責(zé)任意識,堅持“開門辦紀(jì)檢”,讓紀(jì)檢部門更加“可親”;夯實作風(fēng)基礎(chǔ),讓紀(jì)檢干部更“可敬”;為職工解難題,讓群眾更加“可信”。嚴(yán)格執(zhí)行《陜西省紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)紀(jì)律規(guī)定》提出的遵守政治紀(jì)律、群眾紀(jì)律、辦案紀(jì)律、工作紀(jì)律、保密紀(jì)律和廉政紀(jì)律工作要求。要以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)的紀(jì)律要求自己,樹立忠誠可靠、服務(wù)人民、剛正不阿、秉公執(zhí)紀(jì)的良好形象。

3.增強懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)工作合力。各單位要把懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)融入日常業(yè)務(wù)工作,發(fā)揚“釘釘子”精神,以抓鐵有痕、踏石留印的勁頭,有重點、分步驟地抓好工作落實。要對重點任務(wù)和難點工作進行集體攻關(guān)。要按照《實施方案》的總體要求,落實工作責(zé)任,集中力量取得突破。要加強調(diào)查研究,深入了解《實施方案》貫徹落實中的新情況新問題,提出推進反腐倡廉建設(shè)的新思路新舉措,探索新途徑新方法,不斷提高工作水平,務(wù)求取得明顯成效。

 

 

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