3月7日，鐵運分公司黨風廉政建設工作會、干部作風建設大會和“最美員工”表彰會合并召開，用最少的支出、用最少的時間、最簡潔扼要的材料篇幅，部署公司全年黨風廉政建設工作任務，推進作風建設工作深入開展。
這次會議的主要的任務是：深入貫徹落實黨的十八屆三中全會、中紀委三次全會和礦業(yè)公司黨風廉政建設工作會議及鐵運分公司“三會”精神，總結2013年黨風廉政建設工作，表彰2012、2013兩年來在黨風廉政建設工作中涌現(xiàn)出的先進集體和個人，表彰分公司“最美員工”，安排部署2014年反腐倡廉工作任務，對2014年干部作風建設提出新的要求。
會議首先傳達了礦業(yè)公司2014年度黨風廉政建設工作會議精神。分公司紀委書記杜秋生同志作了黨風廉政建設工作報告，對分公司2013年的黨風廉政建設工作進行了回顧，對2014年黨風廉政建設工作進行了安排。
會上，對機務段、車務段、工務段、黨政辦公室、黨委工作部、紀委監(jiān)察科6個黨風廉政建設先進集體，計劃工程科、財務科、供應科3個效能監(jiān)察先進單位，以及27名黨風廉政建設先進個人進行了表彰。分公司黨政與各科室黨政簽訂了2014年度黨風廉政建設目標責任書。
受到表彰的黨風廉政建設先進集體
會議特別對張玉功、張阿鵬、王建學、陸軍、李陽五位“最美員工”以披綬帶、發(fā)獎杯、發(fā)獎品的形式進行了表彰，同時勉勵廣大黨員干部職工要以他們?yōu)榘駱?，以積極的態(tài)度舞出精彩的人生，助推鐵運和諧穩(wěn)步發(fā)展。
受到表彰的“最美員工”
分公司黨委書記、工會主席高德富在講話中提出，要堅決執(zhí)行中央“八項規(guī)定”、集團公司作風建設有關規(guī)定和礦業(yè)公司“十五條禁令”，全面完成公司監(jiān)督檢查與專項治理的6項任務，以嚴明的紀律確保政令暢通。同時對加強公司干部作風建設工作講了三個方面的問題：一是逆勢而為，實現(xiàn)良好開局。二是直面對待，突出解決精神狀態(tài)不佳、工作作風不實、服務意識不強、學習氛圍不濃、推進力度不大五個方面的問題。三是抓鐵留痕，加強作風建設。
分公司經(jīng)理孫建軍在講話中指出：要認清形勢，增強黨風廉政建設責任感；要實事求是，全力維護安全生產(chǎn)大局；要勤儉節(jié)約，切實提升經(jīng)濟運行質(zhì)量；要嚴以律己，推進科學化管理進程。他強調(diào)，今天公司召開黨風廉政建設工作會，就是要進一步提高廣大干部的思想認識，加強和促進干部作風轉(zhuǎn)變，求真務實，銳意進取，迎難而上，共度難關，以新風正氣鼓舞和激勵干部職工，以干部作風建設的新成效推動公司全年各項目標任務的順利實現(xiàn)，促進公司穩(wěn)定健康發(fā)展。
分公司黨政各領導、副科級以上領導干部、機關工作人員，共約100余人參加了會議，會議由分公司副經(jīng)理陸新銅主持。
