為貫徹落實(shí)“奮戰(zhàn)四季度、決勝‘攻堅(jiān)年’、全力保安全”工作安排，連日來，公司團(tuán)委組織開展了“青崗聯(lián)動除隱患，安全防范展作為”活動，引導(dǎo)團(tuán)員青年進(jìn)一步牢固樹立安全責(zé)任意識，發(fā)揮特色安全活動優(yōu)勢，提升青年安全管理水平，以青春行動助力公司順利實(shí)現(xiàn)年度安全工作目標(biāo)任務(wù)。
抓好安全教育 強(qiáng)化思想認(rèn)識責(zé)任意識
將安全意識培育作為重點(diǎn)，組織團(tuán)員青年認(rèn)真學(xué)習(xí)了《煤礦安全規(guī)程》《安全操作手冊》《崗位描述和手指口述》，加強(qiáng)新《安全生產(chǎn)法》《刑法修正案（十一）》《煤礦重大事故隱患判定標(biāo)準(zhǔn)》等新修訂法律法規(guī)的宣貫工作，以“學(xué)好法規(guī)抓管理、安全生產(chǎn)見行動”活動為契機(jī)，開展了“安全講座進(jìn)區(qū)隊(duì)”宣講、“安全，我該怎么做？”分享會、“安全知識pk”每日答題等特色安全教育活動50余場，利用微電影、小視頻、漫畫等定期發(fā)布安全政策、知識，讓團(tuán)員青年從思想上重視安全。同時(shí)，開辟了“我說你聽”安全專欄，通過征集發(fā)布學(xué)習(xí)心得體會、安全調(diào)研、事故案例分析等文章，讓職工在學(xué)習(xí)中樹立“紅線”意識和“底線”思維。
創(chuàng)新示范引領(lǐng) 提升青年安全素質(zhì)技能
活動期間，各單位在深入挖掘在安全生產(chǎn)過程中涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型，全面開展“安全為人人，人人講安全”活動，利用周五安全學(xué)習(xí)、團(tuán)支部會議、主題團(tuán)課等重要時(shí)段，邀請先進(jìn)典型就青工工作中的安全重點(diǎn)、難點(diǎn)問題進(jìn)行解答，激發(fā)團(tuán)員青年內(nèi)在動力。將“導(dǎo)師帶徒”作為提高青工素質(zhì)的重要載體，組織開展青工“師帶徒提技能，傳幫帶保安全”活動，發(fā)揮傳幫帶作用為師徒共同學(xué)習(xí)、交流，破解安全工作中的難題提供了平臺。同時(shí)，大力開展評選表彰“青年安全生產(chǎn)標(biāo)兵”、“安全崗位明星”等活動，選樹了一批青年安全工作代表，在全公司團(tuán)員青年中營造“向榜樣學(xué)習(xí)、樹安全意識”的良好氛圍。
狠抓隱患排查 發(fā)揮安全生產(chǎn)排頭兵作用
各單位以“迎全運(yùn)、防風(fēng)險(xiǎn)、抓落實(shí)、保平安”為主線，嚴(yán)格貫徹落實(shí)公司關(guān)于做好十四運(yùn)會和殘?zhí)貖W會期間安全生產(chǎn)工作的總體要求，圍繞瓦斯、沖擊地壓、水害、火災(zāi)開展了“安全砥礪奮斗，青春力量先行”活動，進(jìn)一步樹牢安全薄弱環(huán)節(jié)“變薄為厚”的工作意識，把“清單式”管理融入日常檢查、“零點(diǎn)”行動、“周聯(lián)查月通報(bào)”工作中，嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)場查糾，重點(diǎn)加強(qiáng)對工作現(xiàn)場，關(guān)鍵地點(diǎn)、崗位、人員薄弱環(huán)節(jié)的檢查，對不規(guī)范行為及時(shí)進(jìn)行指導(dǎo)、整改落實(shí)，把安全隱患問題消除在萌芽狀態(tài)，有效杜絕了不安全行為發(fā)生?；顒悠陂g共開展集中查隱患25次，查處隱患1800余條，并及時(shí)整改，隱患整改率達(dá)到98%以上。
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