近日，陜西省國資委委員會和陜煤集團黨委分別下發(fā)了《關(guān)于表彰“學習強國”學習平臺工作先進單位和優(yōu)秀學員的通報》。在省國資委通報表彰中，公司劉水利等3人被評為先進個人。在陜煤集團通報表彰中，公司曾憲武等5人被評為先進個人。公司“學習強國”學習平臺應(yīng)用工作榮獲陜煤集團先進單位。
自2019年1月23日公司“學習強國”平臺學習應(yīng)用工作正式運行以來，公司切實把“學習強國”學習平臺作為學習宣傳貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想的有力抓手和重要舉措，作為新形勢下強化理論武裝、創(chuàng)新思想教育的重要載體，通過成立領(lǐng)導小組、落實工作要求、下發(fā)文件制度、組織開展培訓、制作操作指南等方式，以公司黨委層級為中心，吸納下級黨組織，構(gòu)建了25個組織架構(gòu)，形成了“公司—所屬黨委—黨總支—黨支部”縱向到底的組織機構(gòu)全覆蓋。設(shè)立了174名學習管理員，在職黨員覆蓋率達到100%，業(yè)務(wù)骨干、團員青年、入黨積極分子、一般干部覆蓋率達到96.1%，推廣應(yīng)用工作實現(xiàn)了“有組織、有管理、有指導、有服務(wù)”。
在推廣應(yīng)用學習平臺工作中，公司堅持定期匯總平臺數(shù)據(jù)，進行月度、季度、年度通報考評，并將“學習強國”推廣運用情況納入意識形態(tài)工作責任制、精神文明創(chuàng)建和黨員干部學習考核，促進各單位學到實處、指導實踐、推動工作。
截止2020年12月31日，全公司“學習強國”個人總積分3萬分以上黨員達500余人，黨員參學率、活躍度和日均積分始終保持在集團公司前列。“學習強國”平臺已經(jīng)成為公司黨員干部學習知識的“掌中寶”、“充電器”，上“強國”、學時政、曬積分、比學習、增干勁、促創(chuàng)業(yè)，成為廣大黨員干部提素質(zhì)、強本領(lǐng)、促發(fā)展的新風尚。
