玉華礦緊緊圍繞全年安全生產(chǎn)目標(biāo)，從強(qiáng)化安全思想教育、技能培訓(xùn)和管理人員作風(fēng)轉(zhuǎn)變?nèi)齻€(gè)著力點(diǎn)下功夫，不斷提高安全現(xiàn)場(chǎng)管理水平，促進(jìn)安全生產(chǎn)。
該礦在安全管理上，堅(jiān)持教育先行，筑牢職工安全思想防線。充分利用安全學(xué)習(xí)會(huì)、班前后會(huì)，對(duì)職工進(jìn)行安全理念灌輸、安全難點(diǎn)進(jìn)行分析、預(yù)知安全風(fēng)險(xiǎn)培訓(xùn)，從而強(qiáng)化職工安全意識(shí)。以安全警示月活動(dòng)為契機(jī)，選取以往典型事故案例，開展安全學(xué)習(xí)討論，礦領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭到聯(lián)系點(diǎn)單位講安全黨課，引導(dǎo)職工常思事故之痛，反思事故之害，樹立“安全無(wú)小事”思想，增強(qiáng)自我防范意識(shí)。
該礦緊密結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際，把安全技能培訓(xùn)融入崗位，全面提升職工安全素質(zhì)。開展以《安全規(guī)程》、《操作規(guī)程》、應(yīng)知應(yīng)會(huì)、手指口述為內(nèi)容的安全知識(shí)、技能培訓(xùn)，夯實(shí)安全理論基礎(chǔ)，促進(jìn)安全規(guī)程措施在現(xiàn)場(chǎng)的不斷落實(shí)。針對(duì)不同崗位特點(diǎn)，開展實(shí)地拉練式培訓(xùn)，要求其準(zhǔn)確把握本崗位安全作業(yè)的核心內(nèi)容，把安全操作規(guī)范、要領(lǐng)、注意事項(xiàng)等融會(huì)貫通，不斷提升安全把關(guān)能力，實(shí)現(xiàn)安全管理有序。
同時(shí)，該礦還把管理人員工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變作為提升安全管控水平的重點(diǎn)，建立“走動(dòng)式”安全管理機(jī)制，把務(wù)實(shí)作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，加強(qiáng)職工監(jiān)督，狠抓安全管理責(zé)任落實(shí)。要求管理人員深入現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際，“多走一步、多看一眼、多說(shuō)一句”，在走動(dòng)管理過(guò)程中發(fā)現(xiàn)安全問(wèn)題、糾正安全問(wèn)題、解決安全問(wèn)題。
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