今年6月是第23個全國“安全生產月”，鐵運分公司緊緊圍繞“人人講安全、個個會應急——暢通生命通道”主題，創(chuàng)新方法，豐富載體，奏響了“教育引導、責任落實、隱患治理”三部曲，促進安全工作健康發(fā)展，筑牢安全生產根基。
強化教育引導 奏響意識提升“前奏曲”
“一起起事故向我們敲響了警鐘，在今后的工作中我會時刻保持警覺，提升安全意識，做好安全預防?！痹诎踩窘逃?，該分公司一名一線職工發(fā)出這樣的感慨。
為扎實做好安全宣教工作，該分公司采取多種形式宣貫安全理念、普及安全知識，讓安全教育更接地氣、讓職工更有收獲。分公司堅持逢會必講安全、安全文件必學、安全應知應會必考、安全理念常宣貫，堅持安全常講不煩，讓安全知識入腦入心；組織開展消防、應急逃生等各類安全演練活動；常態(tài)化組織觀看警示教育片、講安全案例，強化安全教育；開展“安全宣傳咨詢日”活動，利用現(xiàn)場咨詢、發(fā)放宣傳資料等方式，宣傳科普安全知識。同時采用安全宣誓、安全簽名、安全答題、發(fā)放安全資料等一系列方式加大宣傳力度，確保全員時刻緊繃“安全弦”；進行消防培訓、應急演練，開啟沉浸式現(xiàn)場教學，不斷提升員工應急安全意識和緊急處置能力。
緊盯重點環(huán)節(jié) 奏響責任落實“主題曲”
“極端天氣下，重點區(qū)域要注意行車安全，裝卸安全?！痹谠摲止靖鱾€區(qū)域，一條條安全指令發(fā)出，全員有令必行。
該分公司全方位壓緊壓實安全責任，把責任層層落實到各領域、各環(huán)節(jié)，到崗、到人，進一步夯實安全基礎。堅持召開安全例會，分析梳理段站、班組安全運輸生產工作存在的安全風險和隱患問題，制定措施，嚴格落實，確保風險管控到位，措施落實到位，穩(wěn)步推進各項工作；要求各專業(yè)、各班組要嚴格對標安全工作的綱領性文件、安全“紅線”管理規(guī)定以及《安全生產責任制管理考核辦法》等一系列相關制度；按照“黨政同責，一崗雙責，齊抓共管”的要求，嚴格落實安全責任清單，逐級落實包保檢查制度，做到責任到人、職責分明、以責論處。
加強隱患排查 奏響安全生產“主旋律”
安全生產無小事。該分公司堅持安全精細化管理，嚴格落實各項考核標準及細則，持續(xù)開展排查治理隱患，做到監(jiān)督檢查不斷線、整改落實不松懈。緊盯現(xiàn)場安全管理、作業(yè)中存在的隱患問題和薄弱環(huán)節(jié)，常態(tài)化開展安全大排查，組織人員對所轄工作區(qū)域進行重點摸排，加大對鋼軌、線路、機車、通信及信號等設備全面排查，抓細節(jié)、找漏點、排隱患，保證隱患排查縱向到底、橫向到邊、不留死角，并對查出的安全隱患全部整改到位，落實銷號閉環(huán)管理，全力保障安全生產平穩(wěn)有序。
鐵運分公司將以“安全生產月”活動為契機，持續(xù)開展重實效、有特色的系列活動，不斷創(chuàng)新工作舉措，提升安全治理水平，為公司安全生產持續(xù)高效發(fā)展奠定堅實基礎。
