
為保持公司勞動關系和諧穩(wěn)定,促進公司又好又快發(fā)展,今日,銅川紅玫瑰商務管理公司工會按照上級工會有關工作部署,努力構建“行政和工會共同運作、職工參與”的集體協(xié)商工作格局,積極開展集體協(xié)商工作,對切實保障職工的合法權益、促進企業(yè)健康發(fā)展發(fā)揮了積極作用。
在開展的集體協(xié)商“要約行動”專項活動中,公司上下一直認為,“要約行動”有利于建立和諧勞動關系,加強企業(yè)管理,切實維護職工合法權益,調動職工工作積極性,實現企業(yè)與職工的“雙贏”。
該公司表示,將按照上級工會的要求,務實創(chuàng)新、扎實工作,繼續(xù)做好集體協(xié)商“要約行動”,全面推進企業(yè)集體協(xié)商工作,進一步維護職工合法勞動權益,促進企業(yè)發(fā)展和諧穩(wěn)定。